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【新疆】關(guān)于新疆維吾爾自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘25人的公告

【新疆】關(guān)于新疆維吾爾自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘25人的公告!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!

報(bào)名時(shí)間:2019年12月17日至12月26日

二、 招聘崗位

見(jiàn)附表一。

三、 招聘范圍

符合崗位條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

四、 招聘信息的發(fā)布

在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站()和自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()上發(fā)布招聘信息。發(fā)布時(shí)間:2019年12月17日-12月26日。

五、 招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和相關(guān)法律法規(guī);

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格及工作能力;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)年齡45周歲以下是指1974年1月1日后出生,40周歲以下是指1979年1月1日以后出生,年齡35周歲以下是指1984年1月1日后出生。

(七)事業(yè)單位工作人員受到警告以上處分的,處分期未到的,未解除處分的不得參加本次考試;

(八)崗位所需的其他條件。

六、 報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間:2019年12月17日至12月26日

(二)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

(三)報(bào)名地點(diǎn):自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院專(zhuān)科專(zhuān)病綜合樓18層人事科(烏魯木齊市天山區(qū)延安路776號(hào))

(四)聯(lián)系人及電話:艾則孜·亞森金賀

聯(lián)系電話:0991-6296603

(五)報(bào)名材料:《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》打印并貼照片(附表二),身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、聘書(shū)、執(zhí)業(yè)證及其他相關(guān)資格證等原件,復(fù)印件各1份。在其他事業(yè)單位工作的報(bào)考者還需提供工作單位組織人事部門(mén)出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。

(六)專(zhuān)業(yè)參考范圍可查閱參照2018年度《新疆維吾爾自治區(qū)公開(kāi)考試錄用公務(wù)員、工作人員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。

(七)未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名及資格初審的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄,一切責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員承擔(dān)。凡提供虛假資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

(八)應(yīng)聘同一崗位,應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例要求的,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批后,可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

(九)每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

七、 資格審查

由自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考者提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)者在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()上公布。

八、 考試

(一)筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()。

(2)本次試卷均用國(guó)家通用文字命制,滿分100分,采取閉卷方式進(jìn)行。筆試主要測(cè)試報(bào)考者綜合知識(shí)和崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

(3)筆試結(jié)束后在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()上公布筆試成績(jī)。

(4)根據(jù)筆試成績(jī)排名,按招聘人數(shù)與報(bào)考者1:3的比例確定面試入圍人員,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。若有放棄者可根據(jù)筆試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額,筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者,一同入闈面試。

(二)面試

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()。

(2)面試滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(3)按招聘崗位及人數(shù)1:1及以下比例進(jìn)行面試的,應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分面試合格分?jǐn)?shù)線,方可進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

(4)入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,可按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員;面試當(dāng)日,入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。

(5)在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()上公布面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

(三)總分計(jì)算方法:

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試總成績(jī)相同者,采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

九、 體檢

按照1:1的比例確定并公布參加體檢人員名單。擬錄用人員由自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院指定的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的,由自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院另選三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

十、 考察

自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)報(bào)考人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無(wú)犯罪記錄及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解,核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,確認(rèn)其提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

附件:

1. 自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表.xlsx

2. 自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.xls

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