2017和林格爾縣公開選聘縣人民醫(yī)院院長公告公布了，有準備應(yīng)聘的朋友們，現(xiàn)在就可以報名了，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)會及時更新衛(wèi)生人才招聘的相關(guān)信息，還請大家多多關(guān)注。

為加快推進和林縣縣級公立醫(yī)院綜合改革，建立和完善公立醫(yī)院管理體制，推進醫(yī)院管理的科學(xué)化、民主化和制度化建設(shè)，提高基本醫(yī)療服務(wù)能力， 根據(jù)《和林格爾縣縣級公立醫(yī)院綜合改革試點實施方案》要求，經(jīng)縣委同意，決定由和林格爾縣公立醫(yī)院管理委員會組織實施，在呼和浩特市范圍內(nèi)公開選聘和林格爾縣人民醫(yī)院院長。具體事宜公告如下：

一、資格條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律；

2.熟悉國家衛(wèi)生工作方針、政策和醫(yī)院管理工作，具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和管理能力，具有履行職責所必需的政策理論水平和專業(yè)知識；

3.有強烈的事業(yè)心和責任感，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，在工作崗位上開拓進取，有突出實績；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.具有報考崗位所要求的其他資格條件。

（二）報名資格

1.具有呼和浩特市戶籍；

2.具有國家承認的醫(yī)學(xué)類大專以上學(xué)歷、副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部，或者具有國家承認的大學(xué)以上醫(yī)學(xué)類專業(yè)學(xué)歷、副高職稱以上的專業(yè)技術(shù)人員；

3.在衛(wèi)計系統(tǒng)工作5年以上且具有2年以上管理工作經(jīng)驗的正式職工；

4.年齡不超過55周歲（1962年7月1日以后出生）；

5.近3年年度考核等次為稱職以上。

（三）不得參加公開選聘的情形

1.曾發(fā)生過三級以上醫(yī)療事故的直接責任人；

2.受黨紀政紀處分，未解除處分的；

3.正在受司法機關(guān)立案偵察或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查的；

4.受過司法機關(guān)刑事處罰的；

5.法律規(guī)定不得錄用的其他情形；

6.其他不適宜擔任所選聘職位的情形。

二、公告發(fā)布日期

2017年7月14日—2017年7月20日（七天）

三、報名和資格審查

符合條件的報考人員可登錄和林格爾縣政府網(wǎng)站，下載并打印填寫《和林格爾縣人民醫(yī)院院長公開選聘報名表》一式三份，到和林縣衛(wèi)生和計劃生育局人事股報名。報名時間為公告發(fā)布截止日后五個工作日?？h衛(wèi)生和計劃生育局人事股聯(lián)系人：孫鳳玲，聯(lián)系電話：0471-7191610，13500612668.

參聘人員報名時需進行資格審查，查驗材料為：《和林格爾縣人民醫(yī)院院長公開選聘報名表》一式三份（報名表需經(jīng)主管部門主要負責人簽字蓋章），二寸近期免冠正面藍底彩照3張，本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書、獎勵證書（2013年以來個人所獲獎勵，授獎單位為各級黨委、政府或組織、人事、衛(wèi)生計生等部門），以上材料均需原件及復(fù)印件1份。

縣公立醫(yī)院管理委員會按照選拔資格條件要求，對競聘人員進行資格審查，審查合格人員名單將在和林格爾縣人民政府網(wǎng)站予以公示，公示期為五個工作日。公示期結(jié)束后，對審查合格者核發(fā)準考證，準予參加公開選拔聘用。領(lǐng)取準考證的時間、地點另行通知。崗位競聘人員原則上不低于6名，如少于6名，由縣公立醫(yī)院管理委員會研究決定，是否取消該崗位的公開選聘。

報名時間：2017年7月21日—2017年7月27日（公告發(fā)布截止日后五個工作日）

四、招聘程序和方法

經(jīng)資格審查合格者進入筆試和面試、演講環(huán)節(jié)，委托專業(yè)考試機構(gòu)（第三方）進行。

（一）筆試

總分100分，采取閉卷考試的形式進行。

（二）面試

總分100分，由專業(yè)考試機構(gòu)（第三方）組織專家組成評審委員會，組織競聘答辯。

（三）演講

總分100分，由專家評審委員會成員及和林格爾縣相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成評審小組，現(xiàn)場打分?，F(xiàn)場組織醫(yī)院職工代表、黨代表、人大代表、政協(xié)委員、群眾代表若干名旁聽。

（四）確定考察人選

筆試、面試、演講結(jié)束后，即可計算參聘人員的綜合成績。綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+演講成績×40%，按綜合成績由高到低確定3名參聘人員進入考察環(huán)節(jié)，末位出現(xiàn)并列的均確定為考察人選。

（五）組織考察

和林縣公立醫(yī)院管理委員會抽調(diào)相關(guān)人員組成考察組，參照《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》及《公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》對考察人選的德、能、勤、績、廉及任職條件進行綜合考察。

（六）確定和公示擬聘人員

和林縣公立醫(yī)院管理委員會按照綜合成績和考察結(jié)果確定擬選聘人選，并對確定的擬選聘人選進行公示，公示時間為7天。公示期間設(shè)立舉報電話，接受群眾監(jiān)督。經(jīng)調(diào)查如有不宜選聘的，不予聘任，所空名額經(jīng)和林縣公立醫(yī)院管理委員會研究后進行等額遞補。

（七）聘任與待遇

1.經(jīng)公示沒有不良反映或查證無問題的，由和林縣公立醫(yī)院管理委員會將擬聘人選上報縣委常委會研究，通過后按照有關(guān)程序由公立醫(yī)院管理委員會和受聘者簽訂聘任合同，試用期一年。

2.受聘者聘期5年，聘期內(nèi)實行年度目標績效考核管理。

3.實行院長年薪制，基數(shù)為30萬元/年，根據(jù)年度目標績效考評結(jié)果確定考核等級，等級分為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個檔次。考核稱職的，按基數(shù)全額發(fā)放年薪，考核優(yōu)秀的年薪上浮50%，考核不稱職的年薪下浮50%并予以解聘。

五、紀律要求

公開選聘縣人民醫(yī)院院長是縣醫(yī)院人事制度改革的一項重要措施，是一項十分嚴肅的工作。參與考試、政審及聘用工作的有關(guān)單位和工作人員，一定要自覺遵守人事工作紀律，自覺接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

參聘人員提供虛假材料的，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試、面試、演講中作弊的，在組織考察中有違規(guī)行為的，一經(jīng)查實，取消參加公開選聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

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