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湖南益陽市市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位2017年7月招聘工作人員簡(jiǎn)章

很多人都想了解湖南益陽市市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位招聘信息,為此,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯特別整理了這篇關(guān)于湖南益陽市市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位2017年7月招聘工作人員簡(jiǎn)章的文章,具體如下:

因工作需要,根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))文件精神,市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位在編制計(jì)劃內(nèi)面向社會(huì)公開招聘工作人員37名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開透明、公平公正的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持面向社會(huì)、雙向選擇、綜合考評(píng)、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,愛崗敬業(yè);

3.無違法違規(guī)違紀(jì)和失信記錄;

4.身心健康,能勝任本職工作;

5.具有招聘職位要求的學(xué)歷、專業(yè)、工作年限等其他要求。

違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等不得報(bào)名。

三、招聘職位(見附件)

四、招聘程序

(一)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站:益陽市人力資源考試網(wǎng)(:9990/)和益陽市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官網(wǎng)()。

(二)報(bào)名方式、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)及要求

1.報(bào)名時(shí)間:2017年7月13日8:00—7月14日17:00.報(bào)名地點(diǎn):益陽市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)(益陽市桃花侖西路746號(hào),市委機(jī)關(guān)二院)三樓會(huì)議室??荚嚂r(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2.報(bào)名要求:每人限報(bào)1個(gè)招聘單位的1個(gè)職位,多報(bào)者,取消報(bào)名資格。報(bào)名時(shí)請(qǐng)帶有效身份證、相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)證(畢業(yè)證畢業(yè)時(shí)間截止2017年7月31日)、學(xué)位證、資格證和執(zhí)業(yè)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件,交近期1寸證件照2張。

3.資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)中,一經(jīng)查實(shí)應(yīng)聘者資格不符或弄虛作假的,即取消資格。

4.考試:考試內(nèi)容分為筆試和考核(實(shí)際操作考試)兩部分,按6:4的比例合成總成績(jī)。

招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1∶3開考,對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)市人社局批準(zhǔn),適當(dāng)降低開考比例或核減、取消招聘崗位計(jì)劃。

⑴筆試:筆試包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),其中公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)按20%比例折算后計(jì)入總成績(jī),專業(yè)知識(shí)成績(jī)按40%比例折算后計(jì)入總成績(jī)。

⑵考核(實(shí)際操作):每個(gè)職位按筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例入圍,取前2名進(jìn)行考核(實(shí)際操作考試)。根據(jù)各專業(yè)要求,進(jìn)行考核或?qū)嶋H操作考試??己说闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

考核(實(shí)際操作)中因缺考等未形成競(jìng)爭(zhēng)的職位,實(shí)際操作考試(面試)合格分?jǐn)?shù)線為70分。考核(實(shí)際操作)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

5.體檢:按筆試成績(jī)占60%,考核(實(shí)際操作)成績(jī)占40%合成考生總成績(jī),總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后一位(四舍五入)。按各單位崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象,總成績(jī)相同的按考核(實(shí)際操作)成績(jī)排名先后確定。

體檢由市衛(wèi)生計(jì)生委、用人單位共同組織,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則從報(bào)考同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),綜合成績(jī)相同的,考核(實(shí)際操作)成績(jī)高者入圍。

6.考察:體檢合格人員進(jìn)入考察程序,由用人單位通過走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料等形式,對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真、細(xì)致、全面的考察??疾斓闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

考察期間,因棄權(quán)或考察不合格,導(dǎo)致該崗位人選空缺時(shí),則從報(bào)考同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),綜合成績(jī)相同的,考核(實(shí)際操作)成績(jī)高者入圍,同一崗位遞補(bǔ)不超過兩次,經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

7.公示:考核和體檢合格的擬聘用人員將在益陽人力資源和社會(huì)保障或益陽市衛(wèi)生計(jì)生委官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日。

8.聘用:經(jīng)公示無異議的,由用人單位及主管部門報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。聘用在有執(zhí)業(yè)證或資格證要求崗位的錄用后1年內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的延遲一年轉(zhuǎn)正定級(jí),2年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格的予以解聘。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:益陽市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事科

0737-42246100737-4245419

附件下載:

2017年招聘崗位及要求

報(bào)名登記表

以上關(guān)于“湖南益陽市市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位2017年7月招聘工作人員簡(jiǎn)章”的信息由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯整理搜集,希望可以幫助到大家!

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