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河南省2020年10月柘城縣招才引智招聘事業(yè)單位工作人員200人啦(含醫(yī)療崗)

為了幫助全國(guó)醫(yī)學(xué)小伙伴備考2020年醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試,小編特意整理了醫(yī)院、護(hù)士、衛(wèi)健委等事業(yè)單位的考試公告,今天小編分享的是“河南省2020年10月柘城縣招才引智招聘事業(yè)單位工作人員200人啦(含醫(yī)療崗)”的公告,歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間:2020年10月24日—25日

一、招聘對(duì)象

(一)符合《河南省高層次人才認(rèn)定和支持辦法》(豫人才〔2017〕5號(hào))、《商丘市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))引進(jìn)培育辦法(試行)》(商辦〔2016〕2號(hào))高層次人才分類認(rèn)定的條件人員。

(二)全縣社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺的全日制院校本科生、全日制碩士研究生及以上人員。

二、招聘單位及聘用崗位的名額、專業(yè)、學(xué)歷等資格要求詳見高層次急需緊缺人才需求崗位計(jì)劃表(附件1)

三、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)年齡要求(本科生及碩士研究生30周歲及以下,具有博士學(xué)位的可放寬至35歲。年齡計(jì)算時(shí)間為2020年10月1日);

(五)符合擬引進(jìn)聘用崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)符合擬引進(jìn)聘用崗位要求的其他條件;

(八)有下列情形之一的人員不要報(bào)名應(yīng)聘:

1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員。

2、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3、尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員。

5、國(guó)家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、報(bào)名與注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名。本次招聘人才采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間:網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日至2020年中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)召開結(jié)束之日?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2020年10月24日—25日(上午9:30—12:00,下午14:00—17:00)共兩天。凡不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的,將不予受理。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):中國(guó)河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)商丘招聘區(qū)柘城縣招聘展位。地址:鄭州國(guó)際會(huì)展中心(鄭州市鄭東新區(qū)商務(wù)內(nèi)環(huán)路中央一號(hào)展覽館)

2、報(bào)名方式:將所需材料的電子版通過電子郵箱發(fā)送至或通過中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)()進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,在招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)召開期間持報(bào)名所需材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

3、報(bào)名所需材料。2020年第三屆中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)柘城縣事業(yè)單位高層次人才招聘報(bào)名登記表(附件2);本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線認(rèn)證報(bào)告原件(同時(shí)提交復(fù)印件各一份)以及一張近期免冠一寸照片;網(wǎng)上報(bào)名的,以上材料的原件掃描件送至電子郵箱:.

4、資格審查。用人單位根據(jù)報(bào)考人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查并及時(shí)將審查結(jié)果反饋本人。

(二)注意事項(xiàng)

1、每個(gè)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;

2、資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件、弄虛作假或違反引進(jìn)規(guī)定的,將取消其考試、聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由個(gè)人承擔(dān);

3、通過資格審查的人員,審查結(jié)果以短信或郵件的方式告知,請(qǐng)保持電話暢通,并按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)與要求做好相關(guān)工作。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格;

五、考核

1、本次事業(yè)單位高層人才引進(jìn)不受報(bào)名比例限制,對(duì)報(bào)名人數(shù)多,競(jìng)爭(zhēng)激烈的崗位,采取筆試與面試相結(jié)合的考試方式進(jìn)行。

2、考試的具體形式由2020年中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)柘城縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名情況和崗位要求研究確定,并及時(shí)通知考核對(duì)象??己撕细袢藛T確定為體檢對(duì)象。

六、體檢

根據(jù)考核結(jié)果,按擬招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)的崗位不再遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

體檢合格人員確定為擬聘用人員,并進(jìn)行公示。公示期滿且無異議的人員,按照《第三屆中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)柘城縣事業(yè)單位人才招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》中的規(guī)定辦理完善相關(guān)手續(xù)。

聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察,合格的予以正式聘用;不合格的取消其聘用資格。聘用后服務(wù)期不少于三年(含試用期)。

 附件1:第三屆中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)柘城縣事業(yè)單位人才需求登記表.xlsx

 附件2:第三屆中國(guó)河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)柘城縣事業(yè)單位高層次人才招聘報(bào)名表.docx

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