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銅仁市思南縣事業(yè)單位引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才啦

最近新型冠狀病毒肺炎又開始反復(fù)了,大家一定要做好防護(hù)措施,安安全全迎接五一!疫情期間,最偉辛苦就是醫(yī)療工作從業(yè)者了,很多人也即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息,詳情如下:銅仁市思南縣事業(yè)單位引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才啦,希望能夠幫助到大家!

報(bào)名時(shí)間:2021年5月20日18:00前

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

人才引進(jìn)工作由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),縣委人才辦牽頭,縣衛(wèi)生健康局按照本《簡章》組織實(shí)施人才引進(jìn)工作。

二、引進(jìn)原則

人才引進(jìn)工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開條件,公開崗位,公開報(bào)名,公開考試,公開聘用,公開監(jiān)督,并嚴(yán)格按照編制計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

三、引進(jìn)對(duì)象

大學(xué)本科或碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的2021年應(yīng)(往)屆高校畢業(yè)生,且滿足擬引進(jìn)職位其他條件的衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才。

四、引進(jìn)計(jì)劃

此次面向社會(huì)公開引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才7名。具體引才單位、職位及引進(jìn)計(jì)劃、所需專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位要求等詳見《思南縣2021年事業(yè)單位公開引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才信息一覽表》。

五、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵守國家法律法規(guī),具有良好的品行和能夠正常履職的身體條件,具備擬引進(jìn)職位所需的其他資格條件。

(三)取得博士研究生學(xué)歷的高層次人才,年齡在45周歲及以下;取得碩士研究生學(xué)歷的急需緊缺人才,年齡在40周歲及以下;其他報(bào)考人員,年齡在35周歲及以下。年齡計(jì)算至2021年4月22日。

(四)具備以下情形之一者不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰;

2.曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或被辭退未滿5年;

3.經(jīng)公開招考錄用的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的人員,未滿最低服務(wù)年限;

4.聘用后的職位即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避情形;

5.銅仁市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員;

6.經(jīng)人民法院決定納入的失信被執(zhí)行人;

7.在各級(jí)招錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

8.國家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員;

9.2021年定向到具體行業(yè)或單位的定向生和委培生;

10.在讀的在校生(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)或現(xiàn)役軍人;

11.其他不得引進(jìn)的情形。

六、信息發(fā)布

本次公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才相關(guān)信息在“思南縣人民政府網(wǎng)站”和“第九屆貴州人才博覽會(huì)”網(wǎng)站發(fā)布,網(wǎng)址為:思南縣人民政府網(wǎng)站、第九屆貴州人才博覽會(huì)

七、引進(jìn)程序及方式

按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、考試(面試)、體檢、考察、公示、審批及聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名要求

報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)自自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況,認(rèn)真對(duì)照《思南縣2021年事業(yè)單位公開引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才信息一覽表》條件要求,選擇符合本人報(bào)考條件的職位。

1.報(bào)名方式及時(shí)間:本次面向社會(huì)公開引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才只實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名時(shí)間從《簡章》發(fā)布之日起至2021年5月20日18:00止。請(qǐng)報(bào)考人員根據(jù)自己專業(yè)等情況主動(dòng)與引才單位聯(lián)系,報(bào)名所需資料掃描件壓縮后統(tǒng)一命名為“職位代碼+姓名+聯(lián)系電話”發(fā)送至引才單位電子郵箱(詳見附件1)進(jìn)行初審,初審?fù)ㄟ^后通知本人持相關(guān)材料原件到現(xiàn)場資格復(fù)審(現(xiàn)場資格審核時(shí)間另行通知)。

2.報(bào)名所需資料:包括本科畢業(yè)證及學(xué)位證、研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表)、有效《居民身份證》等原件及復(fù)印件各一份;填寫《思南縣2021年事業(yè)單位公開引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才報(bào)名信息表》,并提供近期1寸免冠照片4張。

注:引進(jìn)人才工作中,每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名應(yīng)聘,報(bào)名登記信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消相應(yīng)資格。報(bào)考人員因報(bào)名登記信息填寫錯(cuò)漏或提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系,造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān);委托他人報(bào)名出現(xiàn)上述情況的,視為報(bào)考人員本人填寫,責(zé)任自負(fù)。

(二)資格審查。報(bào)考人員資格審查由縣衛(wèi)生健康局按照本《簡章》組織實(shí)施。資格審查合格人員,由具體審查人簽署意見(合格或不合格)并簽字確認(rèn)。資格審查貫穿人才引進(jìn)過程的始終,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有資格不符的,將取消報(bào)考人員引進(jìn)資格,并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

(三)考試時(shí)間及地點(diǎn)。采取面試等方式進(jìn)行,報(bào)名結(jié)束后統(tǒng)一組織面試。同一職位統(tǒng)一面試地點(diǎn)、時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)。由縣衛(wèi)生健康局具體組織實(shí)施,面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試成績實(shí)行百分制,四舍五入保留兩位小數(shù)點(diǎn)。面試結(jié)束后統(tǒng)一在思南縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。

面試成績80分為合格分?jǐn)?shù)線,低于合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

(四)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。面試結(jié)束后,將面試成績?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線及以上的考生按成績從高分到低分順序進(jìn)行排名,并按各職位人才引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬引進(jìn)人員(如末尾出現(xiàn)考試成績并列的將進(jìn)行加試,加試成績高的為簽訂就業(yè)意向協(xié)議人員)。

根據(jù)“雙向選擇”的原則,雙方達(dá)成簽約意向的,簽訂《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生須同步簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“三方協(xié)議”,由報(bào)考人員自備)。縣衛(wèi)生健康局將引進(jìn)人才和資格審查情況,以及擬引進(jìn)對(duì)象基本情況報(bào)縣委人才辦備案。

(五)體檢。簽訂“三方協(xié)議”和《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》的為體檢對(duì)象。體檢工作由縣委人才辦指定醫(yī)院(參加國家規(guī)培的擬引進(jìn)人才可在規(guī)培醫(yī)院體檢),引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。體檢參照貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn),時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用報(bào)考人員自理。

(六)考察。體檢合格人員為考察對(duì)象,由引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,考察參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》進(jìn)行,采取查閱個(gè)人檔案、實(shí)地考察、與被考察對(duì)象交流等方式進(jìn)行。在職人員重點(diǎn)考察“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面;未就業(yè)考生重點(diǎn)考察在校表現(xiàn)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績等。被考察對(duì)象在考察期間須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)查詢)??疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不得報(bào)考及下列情形之一的,視為不合格:

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

2.有嚴(yán)重違法違紀(jì)行為被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人,或違反計(jì)劃生育相關(guān)規(guī)定的。

3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的。

4.考察時(shí)不配合或不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)資格證原件和個(gè)人(學(xué)籍)檔案等資料(應(yīng)往屆畢業(yè)生截止時(shí)間為2021年7月31日),或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的。

5.不符合引進(jìn)范圍、對(duì)象和條件,以及報(bào)考職位所需其它資格條件的。

6.經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究確定不能聘用的。

(七)聘用。經(jīng)考察合格的人員列為擬引進(jìn)對(duì)象,由縣委人才辦統(tǒng)一公示,公示結(jié)束無影響其引進(jìn)問題的考生,由擬聘用單位填報(bào)《事業(yè)單位人員聘用審批表》(一式三份),經(jīng)主管部門和縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

凡因體檢、考察等環(huán)節(jié)不合格或自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的缺額一律不予遞補(bǔ)。

八、福利待遇

本次公開引進(jìn)的高層次及急需緊缺人才屬事業(yè)單位編制人員,工資福利、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金等待遇按本縣同崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其配偶及子女可在用人單位所在地落戶居住,除法律法規(guī)規(guī)定外免收一切費(fèi)用,安置可根據(jù)個(gè)人意愿按照《思南縣引進(jìn)人才辦法(暫行)》(思委〔2017〕14號(hào))規(guī)定執(zhí)行。試用期滿轉(zhuǎn)正考核合格,且符合《思南縣引進(jìn)人才辦法(暫行)》(思委〔2017〕14號(hào))規(guī)定的,按規(guī)定兌現(xiàn)待遇。

九、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開引進(jìn)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)考生取消聘用資格,對(duì)招聘(引進(jìn))中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

十、其他要求

本實(shí)施《簡章》由縣委人才辦負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定。

咨詢電話:

0856-7229270(縣委人才辦)

0856-7223111(縣衛(wèi)生健康局)

0856-7229541(縣考試中心)

0856-8991084(縣民族中醫(yī)院)

0856-8961118(縣人民醫(yī)院)

附件下載:

崗位一覽表

報(bào)名表

淡薄寧靜無怨無悔,以救死扶傷為己任,用真心,愛心,同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命,以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“銅仁市思南縣事業(yè)單位引進(jìn)衛(wèi)生類高層次及急需緊缺人才啦”,希望能夠幫助您找到合適的崗位,早日發(fā)揮自己的力量!

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