關(guān)于廣東省大埔縣赴校園公開招聘衛(wèi)生類高層次人才及緊缺人才21名的公告！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

一、招聘對(duì)象

全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

詳見附件1《廣東省大埔縣赴校園公開招聘（引進(jìn)）衛(wèi)生類高層次人才及緊缺人才職位表》。

三、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員必須具備下列資格條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中國(guó)憲法和法律；

（二）具備良好的品行和職業(yè)道德；

（三）具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件，符合招聘崗位的條件要求。具體條件等要求詳見附件1；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力；

（五）年齡為35周歲以內(nèi)，報(bào)考年齡的計(jì)算日期截至2019年11月9日（應(yīng)屆畢業(yè)生可不受年齡限制）。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員。

2、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的?；蛘咝淌绿幜P期限未滿的人員。

3、近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，或參加廣東省2014年、2015年、2016年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘違約人員。

4、被有關(guān)部門列入嚴(yán)重失信人名單的當(dāng)事人。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

四、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員須持《廣東省大埔縣赴校園公開招聘（引進(jìn)）衛(wèi)生類高層次人才及緊缺人才報(bào)名表》（見附件2，雙面打印，不得涂改）、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆生持畢業(yè)生推薦表同時(shí)還應(yīng)提供各學(xué)科成績(jī)合格的證明）、崗位要求的證書等有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件（A4紙各二份）?！秷?bào)名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片，另附1張同底大一寸照片。

2、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

各醫(yī)學(xué)院校校園招聘的時(shí)間、地點(diǎn)。

（二）報(bào)名要求

1、2019年國(guó)內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于2019年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書；其他報(bào)考人員均須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考；其他佐證材料須于報(bào)名日之前取得方予以認(rèn)可。逾期未能取得的取消擬聘用資格。

2、應(yīng)聘人員提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

3、每個(gè)應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)符合招聘條件的崗位。

4、不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

五、招聘程序

（一）領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考資格經(jīng)審核合格人員，由大埔縣人力資源和社會(huì)保障局通知具體的面試時(shí)間及地點(diǎn)。

（二）考試本次考試具體由縣人社局會(huì)同招聘單位主管部門采取結(jié)構(gòu)化面試方式，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》的要求進(jìn)行。面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知，不按規(guī)定參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

參加面試的人員須持本人有效期內(nèi)的身份證、面試準(zhǔn)考證原件，復(fù)印件無效。

面試成績(jī)按100分計(jì)算，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分；面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，如同一崗位考生面試成績(jī)相同的，則按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。面試結(jié)束后，將向考生發(fā)給個(gè)人面試成績(jī)通知。面試成績(jī)將在面試結(jié)束后 5個(gè)工作日內(nèi)在大埔縣人民政府網(wǎng)站（）及各相關(guān)單位門戶網(wǎng)站上公布。

（三）體檢

考試結(jié)束后，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中由高到低的順序等額確定體檢人員名單。如未在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或有體檢不合格的，可從同崗位總成績(jī)合格的人員中依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào)）執(zhí)行。

（四）考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，考察按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件，考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補(bǔ)考察人選。

（五）公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在大埔縣人民政府網(wǎng)站和相關(guān)單位網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

（六）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

被聘用人員試用期按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

（七）本次招聘（引進(jìn)）聘用的人員，需與工作單位約定5年服務(wù)期。

六、其他事項(xiàng)

1、通過綜合評(píng)審者現(xiàn)場(chǎng)與大埔縣人力資源和社會(huì)保障局簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。

2、凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

3、薪資待遇

按照國(guó)家規(guī)定享有五險(xiǎn)一金保障，工資待遇按公立醫(yī)院薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，另服務(wù)期5年共給予15萬元補(bǔ)助【服務(wù)期內(nèi)每年給予2萬元生活補(bǔ)助,服務(wù)期滿5周年后，由衛(wèi)健部門給予一次性5萬元的購(gòu)房補(bǔ)貼（以房產(chǎn)證為準(zhǔn)）】。

大埔縣人力資源和社會(huì)保障局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)電話：0753-5555239。

本方案由大埔縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件下載：

大埔縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘（引進(jìn)）高層次人才及緊缺人才職位表.xlsx

廣東省大埔縣赴校園公開招聘（引進(jìn)）衛(wèi)生類高層次人才及緊缺人才報(bào)名表.docx

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