安徽績溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會2017年的招聘信息，相信大家最近都在關(guān)注，下面請大家可以仔細(xì)查看醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯專門為您整理的，安徽績溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會2017年公開招聘啟事這篇文章吧。希望可以幫助到您！

按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）及省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）、《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》（皖政辦〔2017〕6號）規(guī)定，現(xiàn)就2017年度績溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會、公開招聘。

（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位和計(jì)劃

2017年績溪縣衛(wèi)計(jì)委下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員17名，其中績溪縣人民醫(yī)院8名，績溪縣中醫(yī)院5名，績溪縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名。（具體見附件《2017年績溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位、數(shù)量、條件一覽表》）。

三、招聘對象和條件

招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)、歷屆大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件（具體見附件《2017年績溪縣衛(wèi)計(jì)委下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位、數(shù)量、條件一覽表》）。

公開招聘工作人員崗位、數(shù)量、條件一覽表中的“年齡條件”中“35周歲及以下”為“1981年5月8日以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的以此類推）。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（脫產(chǎn)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考）；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序和辦法

招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、專業(yè)測試、體檢與考察（含資格再審）、公示、報批、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。

（一）信息發(fā)布

本次招聘的有關(guān)信息通過績溪縣人民政府網(wǎng)公告欄（）發(fā)布。

（二）報名

報名采取現(xiàn)場報名和電話報名方式進(jìn)行。

1、報名時間：2017年5月8日至5月19日（上午8：00-11：30，下午14：30-17：30）。

（1）現(xiàn)場報名：攜畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件和近期免冠正面一吋彩色照片3張，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的到績溪縣衛(wèi)計(jì)委三樓辦公室（雙橋衛(wèi)計(jì)委辦公樓）、報考績溪縣人民醫(yī)院崗位的到縣人民醫(yī)院辦公室（門診三樓）、報考績溪縣中醫(yī)院崗位的到縣中醫(yī)院人事科（門診樓四樓）報名，填寫《績溪縣衛(wèi)計(jì)委下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》。報考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報考、聘用等資格并追究責(zé)任。

（2）電話報名

績溪縣人民醫(yī)院報名電話：0563-8162164,13965660366，13956590899；

績溪縣中醫(yī)院報名電話：0563－8159769，13856353626；

績溪縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院報名電話：0563－8162402，18963706268.電話預(yù)報名，須在報名截止前一天將有關(guān)材料郵寄至績溪縣衛(wèi)計(jì)委辦公室、績溪縣人民醫(yī)院辦公室、績溪縣中醫(yī)院人事科。（郵編：245300，電話同上）

2、每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

3、資格初審時間為5月8日9：00-5月20日8：00.

4、應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，確認(rèn)報考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3：1，對達(dá)不到規(guī)定開考比例的緊缺專業(yè)崗位經(jīng)衛(wèi)計(jì)委公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后可放寬至2：1.

5、本次報名考試不收取費(fèi)用。

（三）筆試和專業(yè)測試

1、參加筆試、專業(yè)測試時間、地點(diǎn)

2017年5月20日（星期六）

上午08：30—10：30理論考試

下午14：30－16：30專業(yè)測試及專業(yè)技能測試

筆試地點(diǎn)：考場設(shè)在績溪縣衛(wèi)計(jì)委機(jī)關(guān)，詳見準(zhǔn)考證。專業(yè)測試由相關(guān)單位各自組織。

2、專業(yè)筆試方式：

報考所有專業(yè)技術(shù)崗位的均采取以專業(yè)筆試，專業(yè)測試以技能操作為主要方式進(jìn)行，主要測試考生醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識和基本操作技能。專業(yè)筆試和專業(yè)測試滿分均為100分，考生均須達(dá)到最低分60分。

3、專業(yè)測試考官組成?？脊俳M由7人組成。計(jì)算成績時，除掉一個最高分和一個最低分，取其余考官平均分為該考生專業(yè)面試成績，成績保留兩位小數(shù)。

4、總成績合成：按照筆試成績與專業(yè)測試成績6：4的比例合成總成績。筆試成績、專業(yè)測試成績、總成績等均四舍五入，保留兩位小數(shù)。

（四）體檢與考察

1、體檢與考察。體檢工作由績溪縣衛(wèi)計(jì)委下屬事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考察工作由相關(guān)單位組織實(shí)施。

2、體檢和考察人數(shù)依據(jù)專業(yè)筆試、專業(yè)測試成績從高分到低分順序，按規(guī)定比例確定。

3、體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作結(jié)束后，由體檢單位出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢專用章。

4、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。考察時要廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料，同時對其報考資格再次進(jìn)行審查。若發(fā)現(xiàn)報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的，則取消其聘用資格。

因體檢或考察不合格，出現(xiàn)人選缺額的，或在擬招聘人員公示結(jié)束前因應(yīng)聘者自愿放棄等原因，出現(xiàn)招聘人選缺額的，在同一崗位應(yīng)聘人員中，按成績從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)不超過兩次。

（五）公示

招聘結(jié)果在績溪縣人民政府網(wǎng)公告欄、績溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會發(fā)布欄進(jìn)行公示，公示時間為7天。

（六）報批

經(jīng)公示無異議后，將擬聘人員名單、《公開招聘人員審批表》、招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書、本人身份證復(fù)印件（復(fù)印件須審核人簽字并加蓋單位公章）、考察材料，報縣人社局、縣編辦備案。對違反公開招聘規(guī)定或未能在聘用合同簽訂前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員，取消其聘用資格。

（七）簽訂聘用合同

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，首次聘期為五年。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘工作紀(jì)律

（一）實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或人事、財務(wù)崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等規(guī)定，堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，規(guī)范招聘程序，認(rèn)真落實(shí)人事考試工作規(guī)則和保密與責(zé)任追究等制度，自覺接受人民群眾和新聞媒體、社會各界的監(jiān)督，堅(jiān)決維護(hù)社會公平正義和廣大考生合法權(quán)益，提高選人用人公信度。

（三）在招聘過程中違反干部人事紀(jì)律及本公告的行為必須立即予以制止和糾正。

（四）對有違反《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號）第30條、第31條、第32條和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定情形的，將追究責(zé)任、嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

六、有關(guān)事宜

1、本《公告》由績溪縣衛(wèi)計(jì)委公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

2、政策、考務(wù)咨詢電話：0563-8162402（縣衛(wèi)計(jì)委）

0563-8162164（縣人民醫(yī)院）

0563-8159769（縣中醫(yī)院）

監(jiān)督舉報電話：0563-8155594.

附件：安徽績溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會2017年公開招聘啟事

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