您的位置:醫(yī)學(xué)教育網(wǎng) > 衛(wèi)生人才招聘考試 > 各地考試動(dòng)態(tài) > 安徽 > 事業(yè)編 > 正文

【安徽省】2019年黃山市歙縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘周轉(zhuǎn)池編制人員40名

【安徽省】2019年黃山市歙縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘周轉(zhuǎn)池編制人員40名!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!

截止日期:2019年10月29日

一、招聘計(jì)劃

經(jīng)縣編委同意,歙縣人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制人員40名(醫(yī)師19名、藥學(xué)2名、護(hù)理17名、特需崗位醫(yī)生2名)。

二、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法,品行端正。

(二)具有擬聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和工作能力。

(三)使用周轉(zhuǎn)池事業(yè)編制人員,須符合以下醫(yī)藥衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資質(zhì)與學(xué)歷條件:

1、醫(yī)師須具有初級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)和學(xué)士學(xué)位且在本醫(yī)院工作滿(mǎn)三年;或具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格和本科及以上學(xué)歷;或具有碩士學(xué)位及以上;或已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)(含省外)同時(shí)取得執(zhí)業(yè)資格和本科及以上學(xué)歷。

2、技師、藥師、檢驗(yàn)師須具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格和本科及以上學(xué)歷;或具有碩士學(xué)位及以上。

3、護(hù)理人員須具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格和本科及以上學(xué)歷;或同時(shí)具有初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格和學(xué)士學(xué)位且在本醫(yī)院工作滿(mǎn)三年;或同時(shí)具有省級(jí)專(zhuān)科護(hù)士資質(zhì)和本科及以上學(xué)歷且在本院工作滿(mǎn)兩年。

4、醫(yī)療工作崗位特殊、醫(yī)院工作急需,且工作條件相對(duì)艱苦、長(zhǎng)期難以聘用人員的急診科、麻醉科、兒科、感染性疾病科、醫(yī)學(xué)影像科、超聲醫(yī)學(xué)科、病理科、心腦電圖醫(yī)生等醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位所需要人員,須同時(shí)具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格和本科及以上學(xué)歷,在特殊科室工作滿(mǎn)兩年,使用編制數(shù)應(yīng)控制在周轉(zhuǎn)池編制總量5%以?xún)?nèi)。

(四)身體健康。

(五)有下列情形之一的,不予報(bào)考:

1、曾受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或開(kāi)除處分的。

2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

4、其他法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的。

三、招聘方式

招聘采取面試和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。如報(bào)名人較多,采取先進(jìn)行筆試篩選,再按一定比例進(jìn)行面試,具體辦法另行公告。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、應(yīng)聘人員于2019年10月25日至29日(正常上班時(shí)間)到歙縣人民醫(yī)院辦公室(醫(yī)院行政樓四樓,聯(lián)系電話(huà):0559--6530358)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;也可填寫(xiě)《歙縣人民醫(yī)院2019年公開(kāi)招聘周轉(zhuǎn)池編制人員報(bào)名表》(附后),于2019年10月29日前發(fā)送至郵箱:sxrmyyrlzyb@163.com報(bào)名。

2、面試前需提供的材料

(1)報(bào)名者須填報(bào)《歙縣人民醫(yī)院2019年公開(kāi)招聘周轉(zhuǎn)池編制人員報(bào)名表》一式三份。

(2)提交近期一寸免冠彩色證件照片3張。

(3)提供身份證原件,提交復(fù)印件1份。

(4)提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件,提交復(fù)印件1份。

(5)提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件,并提交復(fù)印件1份。

(6)住院醫(yī)師規(guī)培已結(jié)業(yè)人員提供結(jié)業(yè)證書(shū)原件,并提交復(fù)印件1份;已通過(guò)結(jié)業(yè)考試,證書(shū)暫未發(fā)放者,提供考試成績(jī)單;擬于2019年12月31日前結(jié)業(yè)人員,提供基地醫(yī)院學(xué)習(xí)證明(樣本見(jiàn)附件)。

(二)資格審查

報(bào)名后,由縣公招辦會(huì)同用人單位對(duì)報(bào)名者的基本情況,有關(guān)證件、資料的真實(shí)性等情況進(jìn)行資格審查。資格復(fù)審合格的,進(jìn)入考試、考核。

(三)面試

面試采取專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)方式進(jìn)行,由縣公招辦會(huì)同主管部門(mén)(用人單位)組織實(shí)施。

專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)辦法:每人準(zhǔn)備5-10分鐘的競(jìng)聘述職展示。(內(nèi)容包括①個(gè)人教育背景;②工作經(jīng)歷; ③臨床技能;④專(zhuān)業(yè)及研究方向; ⑤業(yè)績(jī)成果等),專(zhuān)家組進(jìn)行答辯測(cè)評(píng)并評(píng)分。

面試滿(mǎn)分100分,面試成績(jī)高于65分(不含65分)方可進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考核

縣公招辦根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試成績(jī),從高分到低分,按1︰1的比例等額確定進(jìn)入考核人選(最后一名成績(jī)相同的采取加試的方式確定)??己擞捎萌藛挝患爸鞴懿块T(mén)、行業(yè)專(zhuān)家組成考核組,采取多種形式進(jìn)行考核。考核時(shí)間等具體安排另行通知。

(五)體檢

考核合格后進(jìn)行體檢。體檢人選在縣人社局、縣人民醫(yī)院信息公開(kāi)網(wǎng)上公布。體檢由縣人社局會(huì)同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

體檢工作按照省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))規(guī)定在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。

對(duì)體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘人員進(jìn)行為期5天的公示(節(jié)假日順延)。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)將擬聘人員名單、《歙縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)批表》報(bào)送縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用審批手續(xù)。

對(duì)體檢合格的擬聘用人員名單,在縣人社局、縣人民醫(yī)院信息公開(kāi)網(wǎng)上公示一周。

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)將擬聘人員名單、《歙縣事業(yè)單位新聘用人員錄用審批表》、人事代理人員“解除勞動(dòng)關(guān)系證明”、招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書(shū)、實(shí)際工作經(jīng)歷證明、考察材料、體檢表、公示材料、本人身份證復(fù)印件報(bào)送縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)報(bào)批手續(xù)。

對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2019年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)材料的報(bào)考人員,取消其聘用資格。

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

醫(yī)院為了吸引與留住高層次人才,對(duì)于招錄的取得規(guī)培結(jié)業(yè)證書(shū)人員一次性給予2萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),期間取得碩士學(xué)位證書(shū)者再追加獎(jiǎng)勵(lì)5千元。對(duì)于招錄的全日制碩士研究生,一次性獎(jiǎng)勵(lì)3萬(wàn)元,非全日制碩士研究生一次性獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元。對(duì)于招錄的“三證齊全”的全日制醫(yī)學(xué)碩士,即取得研究生畢業(yè)證、醫(yī)學(xué)碩士學(xué)位證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證,予以20萬(wàn)元人民幣獎(jiǎng)勵(lì)。提供一年免費(fèi)宿舍,協(xié)助解決公租房。

六、有關(guān)事宜

本《公告》及其未盡事宜,由縣人才辦、公招辦負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)及考務(wù)電話(huà):0559-6519306(縣人才辦)

0559-6513244(縣公招辦)

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0559-6522659(縣衛(wèi)健委)

上述電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

附件:附件下載

歙縣人民醫(yī)院使用周轉(zhuǎn)池編制公開(kāi)招聘規(guī)培學(xué)習(xí)證明.docx

歙縣人民醫(yī)院招聘周轉(zhuǎn)池編制人員報(bào)名表.docx

編輯推薦查看:

安徽省10月各地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息匯總鏈接入口【招聘匯總】

以上關(guān)于“【安徽省】2019年黃山市歙縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘周轉(zhuǎn)池編制人員40名”的文章由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯整理搜集,希望可以幫助到大家,更多的文章隨時(shí)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目!

衛(wèi)生人才招聘考試公眾號(hào)

2023年度衛(wèi)生事業(yè)單位招聘報(bào)考流程與指南
編輯推薦
免費(fèi)資料
衛(wèi)生招聘免費(fèi)資料領(lǐng)取

免費(fèi)領(lǐng)取

網(wǎng)校內(nèi)部資料包

立即領(lǐng)取
考試輔導(dǎo)

回到頂部
折疊