有很多考生關(guān)注主管護(hù)師聘任副主任護(hù)師的申報(bào)條件和評(píng)審條件，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特此整理了相關(guān)的條例，分享給大家：

副主任護(hù)師

（1）申報(bào)條件：學(xué)歷、資歷及臨床工作量要求

具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位，受聘擔(dān)任主管護(hù)師職務(wù)滿5年；或具備大專學(xué)歷，受聘擔(dān)任主管護(hù)師職務(wù)滿7年。

擔(dān)任主管護(hù)師期間，平均每年參加臨床護(hù)理、護(hù)理管理、護(hù)理教學(xué)工作時(shí)間總計(jì)不少于40周，病歷首頁(yè)責(zé)任護(hù)士和質(zhì)控護(hù)士記錄累計(jì)不少于480條（急診、重癥、手術(shù)室、血透、導(dǎo)管室等科室從相應(yīng)記錄單提取護(hù)士記錄）。

（2）評(píng)審條件：專業(yè)能力要求

熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)并推廣應(yīng)用，熟悉本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范。能夠正確按照護(hù)理程序開(kāi)展臨床護(hù)理工作，熟練掌握本專科病人的護(hù)理要點(diǎn)、治療原則，能熟練地配合醫(yī)生搶救本專業(yè)危重病人。具有指導(dǎo)本專業(yè)下級(jí)護(hù)理人員的能力。

主管護(hù)師考試的案例分析題該如何作答？

主管護(hù)師備考秘籍，學(xué)會(huì)知識(shí)分類，定好學(xué)習(xí)計(jì)劃。

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