會(huì)議日期 | 2020-07-03至 2020-07-05 |
會(huì)議地點(diǎn) | 貴州貴陽 |
會(huì)議學(xué)科 | 公共衛(wèi)生醫(yī)院管理 |
主辦單位 | 北京英揚(yáng)國際教育咨詢有限公司 |
學(xué)分情況 | 無 |
國務(wù)院總理李克強(qiáng)召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)議,部署推進(jìn)醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè),會(huì)議強(qiáng)調(diào)了破除壁壘、推動(dòng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源共享和下沉的重要性。國家需要分級(jí)診療,緩解群眾看病難、看病貴;專家需要體現(xiàn)自己的價(jià)值;基層醫(yī)院需要提升服務(wù)能力。三者需求交集于學(xué)科建設(shè)。學(xué)科建設(shè)是醫(yī)院之間相互協(xié)同的一條重要紐帶。也是各方目標(biāo)的統(tǒng)合。
成體系的學(xué)科建設(shè)能打造人才成長的平臺(tái),進(jìn)而完善基層自身的造血功能;鶎俞t(yī)院當(dāng)前亟須在大醫(yī)院的幫扶之下打造精品科室,加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),在此過程中上級(jí)醫(yī)院通過學(xué)科整合與基層醫(yī)院深度結(jié)合,扎根于醫(yī)聯(lián)體的土壤中,既“摘桃”,又“種樹”,實(shí)現(xiàn)共贏。
在新的時(shí)代背景下,醫(yī)院的管理模式將逐步由粗放型向精細(xì)化發(fā)展、由規(guī)范化向系統(tǒng)優(yōu)化發(fā)展,重視資源管理和成本控制。為了提高各醫(yī)院財(cái)務(wù)人員經(jīng)濟(jì)管理業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的財(cái)務(wù)控制和風(fēng)險(xiǎn)防范,促進(jìn)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立能落地的以戰(zhàn)略為導(dǎo)向的成本管理體系,不斷提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理效能。
為此,北京英揚(yáng)國際醫(yī)院管理中心舉辦《第十屆醫(yī)院財(cái)務(wù)大會(huì)》,與您一起分享國內(nèi)知名專家的成功經(jīng)驗(yàn)。
【時(shí)間地點(diǎn)】
會(huì)議時(shí)間:2020年7月3日-5日(7月3日全天報(bào)到,4日、5日連續(xù)授課兩天)
會(huì)議地點(diǎn):貴州--貴陽 (具體會(huì)場地址前兩周以報(bào)到通知書形式通知)
【學(xué)習(xí)對(duì)象】
各級(jí)衛(wèi)計(jì)委(衛(wèi)生局)領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)院院長、書記、副院長、人力資源部、質(zhì)控辦、辦公室、財(cái)務(wù)科、審計(jì)科、經(jīng)管辦、成本核算科、醫(yī)務(wù)科、運(yùn)營部、護(hù)理部、信息部、后勤保障等職能部門
【授課方式】
本次班型采用:專家主講+案例剖析+提問互答討論
學(xué)習(xí)模塊一:加強(qiáng)全面預(yù)算管理提升醫(yī)院管理水平
1. 醫(yī)院全面預(yù)算目標(biāo)的確定方法與分解
2. 醫(yī)院全面預(yù)算編制的方法和內(nèi)容
3. 預(yù)算的“分級(jí)歸口”管理
4. 預(yù)算在執(zhí)行過程中的審批各預(yù)算調(diào)整
5. 預(yù)算報(bào)告與考評(píng)
6. 預(yù)算考評(píng)與績效考核相關(guān)聯(lián)
7. 預(yù)算編制模式及應(yīng)用案例分析
案例:醫(yī)務(wù)部部門預(yù)算的基本信息及需求
學(xué)習(xí)模塊二:成本核算方法與實(shí)施
1. 科室全成本四級(jí)分?jǐn)偭鞒虉D及解析
2. 直接成本的歸集和單位成本的分?jǐn)?/span>
3. 醫(yī)療科室診次及床日成本分析
4. 醫(yī)技科室收入、成本、收益情況
5. 科室成本量本利分析
6. 業(yè)務(wù)科室成本考核支出計(jì)算項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)表
7. 衛(wèi)生材料考核
固定資產(chǎn)/醫(yī)用設(shè)備管理流程及成本管控分析
1. 醫(yī)技科室本量利分析
2. 大型設(shè)備本量利分析
3. 大型設(shè)備工作量分析
4. 大型設(shè)備利用情況分析
5. 通用設(shè)備使用管理
6. 存貨/醫(yī)用材料管理模式及成本分析
學(xué)習(xí)模塊三:績效管理實(shí)操案例
1. 以預(yù)算或政府核定績效工資總額的方式,確定醫(yī)用人力成本(績效工資)總量
2. 對(duì)臨床、醫(yī)技、醫(yī)輔、職能部門進(jìn)行科室績效評(píng)價(jià)及考核,按照科室評(píng)估確定臨床及醫(yī)技科室排序、系數(shù)、績效工資標(biāo)準(zhǔn)
3. 實(shí)施院部對(duì)中層干部,護(hù)理部對(duì)護(hù)士長,科室對(duì)員工的崗位績效考核
4. 海氏評(píng)分法、進(jìn)行崗位評(píng)價(jià),確定崗位價(jià)值及價(jià)值差異
5. 確定醫(yī)技、醫(yī)輔、職能部門科室平衡記分卡
6. 績效考核及薪酬分配的框架與流程
7. 確定年度用于績效工資總量
8. 現(xiàn)有醫(yī)院運(yùn)轉(zhuǎn)模式下與工作量相關(guān)的方法
9. 臨床醫(yī)技科室月度績效考核指標(biāo)
10. 醫(yī)輔及職能部門月度績效考核指標(biāo)
學(xué)習(xí)模塊四:醫(yī)院財(cái)務(wù)分析
1. 從動(dòng)態(tài)角度分析財(cái)務(wù)狀況
2. 依據(jù)年終財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)從靜態(tài)角度分析財(cái)務(wù)狀況,加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算。
3. 建立和完善科學(xué)的財(cái)務(wù)制度,必須把握的重要原則
4. 預(yù)算管理指標(biāo)
5. 資產(chǎn)運(yùn)營指標(biāo),成本管理指標(biāo).
6. 總資產(chǎn)增長率, 凈資產(chǎn)增長率.
7. 固定資產(chǎn)凈值率,反映醫(yī)院固定資產(chǎn)的新舊程度。
【學(xué)習(xí)收益】
1. 績效考核和獎(jiǎng)金分配進(jìn)行全面講解和指導(dǎo)
2. 科室成本控制與工資二次分配原則及分配方法(案例分享)
3. 護(hù)理人員的二次分配原則及績效考核分析(案例分享)
4. 如何使醫(yī)務(wù)人員的工資收入與醫(yī)療服務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、技術(shù)難度、成本控制、滿意度等評(píng)審指標(biāo)掛鉤?
【擬邀師資】
滑茂善: 高級(jí)會(huì)計(jì)師,301醫(yī)院財(cái)務(wù)科長,301醫(yī)院管理研究所副所長。中國醫(yī)療保險(xiǎn)研究會(huì)常務(wù)理事、北京市價(jià)格協(xié)會(huì)常務(wù)理事、全軍衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)委員會(huì)副主任委員、中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)非執(zhí)業(yè)會(huì)員。主持解放軍總醫(yī)院ERP精細(xì)化運(yùn)營管理物資保障項(xiàng)目的初始研發(fā)工作,任解放軍總醫(yī)院精細(xì)化運(yùn)營管理項(xiàng)目副組長,直接參與了解放軍總醫(yī)院精細(xì)化運(yùn)營工作的組織與實(shí)施。
張仁華:現(xiàn)任首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京朝陽醫(yī)院總會(huì)計(jì)師、副院長。兼任中國總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)理事、北京總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)常務(wù)理事、北京衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)理事、中國醫(yī)藥衛(wèi)生會(huì)計(jì)協(xié)會(huì)常務(wù)理事。 2017年職業(yè)化院長命題小組六成員之一!研究領(lǐng)域:醫(yī)院成本管理、績效管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、內(nèi)控制度建設(shè)等醫(yī)院經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理各領(lǐng)域。
操禮慶:國務(wù)院醫(yī)改辦綜合醫(yī)改效果評(píng)價(jià)專家、國家衛(wèi)計(jì)委經(jīng)濟(jì)管理績效評(píng)價(jià)專家、安徽省人社廳專家咨詢委員會(huì)委員、安徽省衛(wèi)計(jì)委醫(yī)改專家委員會(huì)委員、安徽省等級(jí)醫(yī)院評(píng)審員、安徽省會(huì)計(jì)專業(yè)高級(jí)資格評(píng)審專家?guī)斐蓡T。兼任中國衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)衛(wèi)生財(cái)會(huì)分會(huì)常務(wù)理事、安徽省總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)副會(huì)長、安徽省衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事兼副秘書長。
田立啟:現(xiàn)任青島大學(xué)醫(yī)療集團(tuán)總院長助理,財(cái)務(wù)部部長;青島大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院規(guī)劃財(cái)務(wù)部主任,總會(huì)計(jì)師。曾出版《醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行精細(xì)化管理》書籍
【學(xué)習(xí)費(fèi)用】
1680元/位、3000/2位、4200/3位、4人以上按1300/位計(jì)算(含學(xué)費(fèi)、講義資料費(fèi)),食宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理,報(bào)到時(shí)收取。
【報(bào)名方式】為能得到席位請您盡快安排將報(bào)名表填寫回執(zhí)給我們
【 聯(lián)系人 】王涵
【報(bào)名電話】13381222034(微信同步)
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