在城市，由三級醫(yī)院牽頭，按照“3+2+1”（三級醫(yī)院+二級醫(yī)院+社區(qū)醫(yī)療機構）模式成立托管式緊密型醫(yī)聯體，逐步過渡到醫(yī)療集團；在縣域內，以縣級醫(yī)院為龍頭與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院組建醫(yī)共體；在城鄉(xiāng)間，以城市三級醫(yī)院為核心與縣級醫(yī)院組建醫(yī)聯體；在學科內，由三甲醫(yī)院重點學科通過專業(yè)委員會會員形式與省域內各級醫(yī)院同類學科組建全省或區(qū)域?？坡撁恕Ｎ沂?月底前將出臺省級層面的醫(yī)聯體規(guī)劃實施意見，通過縱橫城區(qū)、城鄉(xiāng)、縣鄉(xiāng)、學科的四種形式醫(yī)聯體建設，打通醫(yī)療資源下沉的通路，讓全省醫(yī)療資源得到有效整合和高效利用。這是記者在22日召開的2017全省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革暨健康龍江行動、健康扶貧、愛國衛(wèi)生運動部署工作電視電話會議上獲悉的。

據了解，2017年全省深化醫(yī)改重點任務和剛性指標可歸納為五項制度、十項重點工作。五項制度包括分級診療、現代醫(yī)院管理、全民醫(yī)保、藥品供應保障、綜合監(jiān)管等基本醫(yī)療衛(wèi)生制度建設上取得突破。十項重點工作包括重點推進全面啟動醫(yī)聯體建設、做實家庭醫(yī)生簽約服務、重點推進公立醫(yī)院建立新的運行機制、建立符合行業(yè)特點的薪酬制度、推進城鄉(xiāng)居民醫(yī)保整合、加快推行按病種為主的復合型支付方式、藥品供應推進實行兩票制、高值耗材集中采購、推進醫(yī)療機構績效考核、醫(yī)藥衛(wèi)生信息化等。

會議指出，作為改革重點的全面推進醫(yī)聯體建設工作，要引導優(yōu)質資源下沉，特別是抓好基層醫(yī)療機構專業(yè)人才引進工作，提高各醫(yī)聯體中基層醫(yī)療機構的醫(yī)療水平和信用。要加強醫(yī)聯體中醫(yī)療機構聯系的緊密性，強化人員、資源、運行、服務等方面的協(xié)同管理。

會議要求，全省三級公立醫(yī)院要全部參與醫(yī)聯體建設。三級醫(yī)院在醫(yī)聯體建設中一定要充分發(fā)揮這些優(yōu)質醫(yī)療資源的引領和帶動作用。同時，探索對醫(yī)聯體實行“結余留用、超支分擔”的醫(yī)保總額打包付費，推動醫(yī)聯體成為服務共同體、責任共同體、利益共同體和管理共同體。會議還對健康龍江行動、健康扶貧、愛國衛(wèi)生運動等項工作進行了部署。