2020年山西省大同市第五人民醫(yī)院定向招聘醫(yī)療工作人員啦

2020-10-26 18:16 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

最受各位醫(yī)學(xué)生關(guān)注的莫過于所在地區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位及各大醫(yī)院的招聘信息啦！眾所周知，很多大型醫(yī)院、衛(wèi)生事業(yè)單位每天都會發(fā)布一些招聘公告來補(bǔ)充醫(yī)學(xué)人才的空缺，那么今天我們就來分享“2020年山西省大同市第五人民醫(yī)院定向招聘醫(yī)療工作人員啦”的公告信息，希望大家都能找到自己的心儀崗位！

報名時間:2020年10月27日9:00——10月29日17:00。

一、招聘原則

1.堅持黨管人才的原則;

2.堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則;

3.堅持德才兼?zhèn)?、品學(xué)兼優(yōu)、人崗相適的用人原則。

二、招聘條件

(一)報考者須具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有崗位所需的職業(yè)道德、綜合素質(zhì)、專業(yè)技能和表達(dá)能力,具有一定的組織管理能力;

4.招聘崗位要求的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位;

5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(二)有下列情況之一者不得報考:

1.現(xiàn)役軍人和在讀研究生;

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員;

5.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

6.參加反動組織、集會、非法宗教活動的人員;

7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、定向招聘范圍：

參加疫情防控一線工作、表現(xiàn)突出的編外聘用制醫(yī)務(wù)人員，一線醫(yī)務(wù)人員范圍嚴(yán)格按照《國務(wù)院應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制關(guān)于聚焦一線貫徹落實保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員措施的通知》（國發(fā)明電〔2020〕10號）精神執(zhí)行，包括支援湖北和省內(nèi)一線醫(yī)務(wù)人員。

2020年山西省大同市第五人民醫(yī)院定向招聘醫(yī)療工作人員啦

五、報名方法

定向招聘采取現(xiàn)場報名方式。每位報名者只能報考一個崗位。

報名時間:2020年10月27日9:00——10月29日17:00。

報名地點：大同市第五人民醫(yī)院人事科

報考人員須在規(guī)定時間攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證（各證件原件和復(fù)印件一份）、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及《報名登記表》（詳見附件）到大同市第五人民醫(yī)院人事科進(jìn)行現(xiàn)場報名。由人事科對報考人員的報名條件進(jìn)行審查。

報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,報考人員須仔細(xì)閱讀并簽訂誠信承諾書,提交的報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。(其中《報名登記表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱,《報名登記表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè);國外畢業(yè)留學(xué)生的專業(yè)由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組結(jié)合崗位需求進(jìn)行認(rèn)定。)

提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由報名者自負(fù)。

實際報名人數(shù)與招聘計劃須達(dá)到2:1的比例方可開考,不達(dá)開考比例的取消招聘崗位計劃。

六、考試程序

定向招聘包括基礎(chǔ)條件考評、筆試、面試三個部分，總分100分，其中基礎(chǔ)條件考評占30%、筆試占30%、面試占40%，按招聘崗位數(shù)以總成績由高到低排名錄取?？荚嚫鱾€環(huán)節(jié)均報市衛(wèi)健委、駐委紀(jì)檢組及大同市第五人民醫(yī)院紀(jì)檢辦公室參與、指導(dǎo)及監(jiān)督。

（一）基礎(chǔ)條件考評

1、對支援湖北且表現(xiàn)突出的一線醫(yī)務(wù)人員，計10分；

2、現(xiàn)聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱得分：

已聘正高級專業(yè)技術(shù)職稱每滿一年計7分；

已聘副高級專業(yè)技術(shù)職稱每滿一年計5分；

已聘中級專業(yè)技術(shù)職稱每滿一年計3分；

已聘初級專業(yè)技術(shù)職稱每滿一年計1分；

現(xiàn)取得衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格得分：

已取得正高級專業(yè)技術(shù)資格未聘每滿一年計5分；

已取得副高級專業(yè)技術(shù)資格未聘每滿一年計3分；

已取得中級專業(yè)技術(shù)資格未聘每滿一年計1分；

按現(xiàn)聘級別職稱或前一級聘任（或取得高一級專業(yè)技術(shù)資格）時間單獨計算，取得分高者計入成績。