根據(jù)濟寧市《關(guān)于印發(fā)<2020年濟寧市事業(yè)單位優(yōu)秀青年人才引進計劃實施方案>的通知》,醫(yī)學教育網(wǎng)為您整理發(fā)布“2020年曲阜市衛(wèi)生健康局面向社會引進73名優(yōu)秀青年人才啦(山東省)”公告信息,想要了解更多醫(yī)療招聘信息請各位考生持續(xù)關(guān)注我們,現(xiàn)公告內(nèi)容如下:
截止日期:3月30日
一、引進數(shù)量及范圍
(一)引進數(shù)量
計劃引進73名優(yōu)秀青年人才(具體崗位需求見附件1)。
(二)引進范圍
1、全日制博士研究生;
2、42所大學建設(shè)高校(附件2)全日制本科及以上畢業(yè)生,98所學科建設(shè)高校所列學科(附件2)全日制本科及以上畢業(yè)生;
3、教育部第四輪學科評估結(jié)果為“A-”以上等次相應學科(附件3)全日制碩士研究生;
4、2018—2020年度全球TOP200高校(附件4)全日制碩士研究生。
定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及獨立學院畢業(yè)生不列入引進范圍。濟寧市范圍內(nèi)黨政機關(guān)在編人員、事業(yè)單位在編人員以及實行控制總量備案管理人員不得報名。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2020年應屆畢業(yè)生,與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意可以報名。其他在職人員報考須征得所在單位及有用人權(quán)限的部門同意。
二、引進條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)有較強的專業(yè)理論功底和實踐能力,能夠適應崗位需要,具備崗位所需的綜合素質(zhì)、專業(yè)或技能條件;
(四)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(五)博士研究生45周歲以下(1974年3月25日及以后出生),碩士研究生40周歲以下(1979年3月25日及以后出生),大學本科生35周歲以下(1984年3月25日及以后出生);
(六)應屆畢業(yè)生報名的學歷、學位證書需在2020年7月31日及之前取得;其他人員報名的,學歷、學位證書需在2020年3月25日及之前取得;
(七)具備崗位要求的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報名,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件報名。
凡與崗位匯總表(附件1)中引才單位(中小學及醫(yī)院除外)工作人員及其主管部門領(lǐng)導班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,不得報考該單位。
三、引進程序
(一)報名
報名采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。
1、個人報名
報名時間:2020年3月25日9:00-3月30日16:00
查詢時間:2020年3月25日11:00-3月31日16:00
報名人員登陸“孔子故里·中國曲阜網(wǎng)()”的“部門導航”→“市人力資源和社會保障局”,選擇“人事考試”專欄,點擊“2020年曲阜市‘優(yōu)才計劃’引進考生入口”,如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料并上傳照片。每人限報1個崗位。報名人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息,報名信息一經(jīng)初審通過不能更改。報名信息尚未初審通過的,在3月30日16:00前可以更改、補充報名信息,逾期不能更改、補充報名信息。報名人員在報名期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。
報名人員使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消其本次報名資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。
2、資格初審
初審時間:2020年3月25日9:00-3月31日16:00
引進工作辦公室負責資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時查看網(wǎng)上報名情況,認真進行資格初審。對具備報名資格并符合報名條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺少內(nèi)容,并退回報名人員進行補充。
3、打印表格
報名人員提交報名信息后及時查詢初審結(jié)果。初審通過人員于2020年3月31日16:00前,下載打印《2020年濟寧市事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”報名登記表》《報名人員誠信承諾書》,以備資格審查時使用。
(二)資格審查
資格初審結(jié)束后,引進工作辦公室對初審通過的人員進行現(xiàn)場資格審查,現(xiàn)場資格審查時間、地點根據(jù)疫情防控情況另行通知。
現(xiàn)場資格審查提供以下材料:(1)《2020年濟寧市事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”報名登記表》、《報名人員誠信承諾書》;(2)二代身份證原件及復印件;(3)國家承認的學歷學位證書(應屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表)、就業(yè)報到證原件及復印件;(4)在職人員報名的,須提交單位及有用人權(quán)限部門出具的《同意報考證明信》。與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2020年應屆畢業(yè)生提供解除協(xié)議證明或簽約單位《同意報考證明信》;(5)留學回國人員報名的,還需出具國家教育部門的學歷學位認證原件及復印件;(6)一寸近期與報名同底版照片2張及崗位資格條件需要的其他材料。引進工作辦公室根據(jù)報名人員提供的資料、填報的信息確認是否符合報名條件,同時審查報名人員的任職回避情況。資格審查合格人員發(fā)放《現(xiàn)場資格審查合格證明》。
資格審查貫穿全過程,對出現(xiàn)不符合報名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,取消報名或聘用資格。
(三)考試
考試不受報名比例限制,不設(shè)筆試環(huán)節(jié),采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,現(xiàn)場資格審查合格人員全部參加面試。面試成績由面試考官當場評判,在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向應試人員宣布。面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)面試成績和引進計劃,由高分到低分依次等額確定進入考察體檢人選;同一崗位面試成績相同的組織加試,根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進入考察體檢人選。
面試滿分為100分,合格分數(shù)線為80分,低于80分者不得列入考察體檢對象。
面試時間、地點另行通知。
(四)考察體檢
根據(jù)招聘崗位要求,采取多種形式對報名人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況進行綜合考察。考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行,并對報名人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行審查,同時還應考察是否有任職回避情形等。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》和《干部人事檔案工作條例》要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在材料弄虛作假、個人經(jīng)歷不實等問題進行認真調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標準》在縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢,對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。
考察體檢過程中,因棄權(quán)或不合格等原因造成的空缺,從同一崗位達到合格分數(shù)線的人員中按成績依次等額遞補。
博士研究生的報名按有關(guān)政策和程序進行,符合條件的辦理相關(guān)手續(xù)。
(五)公示聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示。公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。應屆畢業(yè)生未畢業(yè)的先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和被聘人員簽訂聘用合同,被聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿合格的正式聘用,試用期不合格的解除聘用合同。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,被聘用人員在曲阜最低服務(wù)年限為3年。
(六)調(diào)劑使用
對面試成績達到合格分數(shù)線未被聘用的人員,在引才總量和編制限額內(nèi),引進工作辦公室可根據(jù)情況,按照專業(yè)對口、人崗相適原則,決定是否留用或推薦到其他事業(yè)單位雙向選擇、調(diào)劑安置,不服從調(diào)劑使用的視為自動放棄。
對全日制博士研究生、具有相應正高級專業(yè)技術(shù)資格人員、入選市級以上人才工程項目人員,可納入人才編制“蓄水池”,不受單位用編進人計劃數(shù)額限制。
四、服務(wù)和待遇
(一)人員管理
引進人才根據(jù)事業(yè)單位編制管理模式,納入編制實名制或人員控制總量實名制管理,同等待遇、同等對待。
(二)崗位聘用
試用期滿,在崗位空缺、人崗匹配的基礎(chǔ)上,由用人單位提出聘任意見,聘任到管理崗位的博士研究生和碩士研究生,可分別確定為七級職員(正科級)、八級職員(副科級);聘任到專業(yè)技術(shù)崗位的,優(yōu)先晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)。符合公務(wù)員調(diào)任條件的,在全市范圍內(nèi)優(yōu)先予以調(diào)任。
(三)補助政策
對參加面試的報名人員,可憑票報銷往返交通費用,每人報銷不超過1000元。
五、其他
此次引進考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。
此次引進的相關(guān)信息將在“孔子故里·中國曲阜網(wǎng)()”的“部門導航”→“市人力資源和社會保障局”的“人事考試”專欄發(fā)布,請考生隨時關(guān)注。報名人員在報名期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。考生報名時所留電話要保持暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。
咨詢電話:0537—4498402
附件:
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