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張家港市第三人民醫(yī)院2023年招聘編外合同制衛(wèi)技人員25名

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“張家港市第三人民醫(yī)院2023年招聘編外合同制衛(wèi)技人員25名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2023年9月12日-2023年9月13日

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《2023年張家港市第三人民醫(yī)院自主招聘編外合同制衛(wèi)技人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。崗位簡(jiǎn)介表可在張家港人才網(wǎng)()、張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)()查詢。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.年齡為18周歲以上、35周歲及以下(即1987年9月12日至2005年9月13日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,年齡可放寬至40周歲(1982年9月12日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,年齡可放寬至50周歲(1972年9月12日以后出生);

5.部分崗位限張家港市戶籍(詳見崗位簡(jiǎn)介表),碩士研究生及以上學(xué)歷或副高及以上職稱人員報(bào)考不受戶籍限制。其余崗位戶籍不限;

6.參加過2023年張家港市衛(wèi)生健康委組織的公開招聘的考生,護(hù)理專業(yè)筆試成績(jī)須在50分及以上,除護(hù)理外其他專業(yè)筆試成績(jī)須在45分及以上;

7.符合政策性安置或照顧條件的人員(如:夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的軍人配偶等),配偶或父母戶籍(軍人服役部隊(duì))所在地為張家港市的,可以報(bào)考,不受戶籍限制;

8.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中報(bào)考崗位要求的其他資格條件,其中:

“專業(yè)”的設(shè)置目錄參照《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》;

“其他條件”中的“2023年畢業(yè)生”,指在2023年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無(wú)工作單位的人員。其中:能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2023年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證;

2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。

9.下列人員不得報(bào)考:

(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀學(xué)生;

(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員;

(4)被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;

(5)在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

(6)正被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(7)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(8)工作人員存在需要回避的情形;

(9)國(guó)家和省另有規(guī)定不得聘用的其他情形人員,以及其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

10.招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截至2023年9月13日前的累計(jì)工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的,即起算時(shí)間為2021年9月13日前,以此類推。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

三、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核時(shí)間:2023年9月12日-2023年9月13日,上午8:30-11:00,下午14:00-16:00,超出規(guī)定時(shí)間不接受報(bào)名。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核地點(diǎn):張家港市第三人民醫(yī)院9號(hào)樓三樓人事科。

3.報(bào)考人員對(duì)資格審核異議的陳述申辯時(shí)間:2023年9月12日8:30-9月13日16:00。

4.對(duì)資格審核異議的處理時(shí)間:2023年9月12日8:30-9月14日12:00。

5.資格審核需提供材料:

(1)2023年畢業(yè)生和未落實(shí)工作單位的往屆畢業(yè)生須出示本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單和應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)資格證書(件)。碩士研究生及以上學(xué)歷人員還需出具本科階段畢業(yè)證書和應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)方向證明。2023年應(yīng)屆畢業(yè)的考生須于2023年12月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書、醫(yī)師資格證書等。

(2)社會(huì)在職人員須出示本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、學(xué)歷(學(xué)位)證書等相關(guān)證明材料。崗位有工作經(jīng)歷要求的,可以勞動(dòng)合同(單位證明)、打印的社保繳費(fèi)清單代為證明。有工作單位的人員還須提供單位同意報(bào)考的證明或單位離職證明。應(yīng)聘崗位所要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱等須于報(bào)名前取得。

(3)國(guó)(境)外學(xué)歷人員還應(yīng)出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料。

(4)夫妻兩地分居的,還應(yīng)出示結(jié)婚證書、在張家港一方的身份證、戶籍證明;父母身邊無(wú)子女的,還應(yīng)出示父母雙方同在張家港的戶籍證明和身邊無(wú)子女的證明;符合隨軍條件的軍人配偶,另須出示軍隊(duì)師(旅)以上政治部門同意隨軍的批文。

考生所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效,均要出示原件并提交復(fù)印件。

6.每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)二代身份證的信息,按招聘崗位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫信息。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,因身份證不一致而造成不能如期參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

7.開考比例詳見崗位簡(jiǎn)介表。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,將核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。

8.報(bào)名者須對(duì)照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,在整個(gè)招聘過程中,報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

9.經(jīng)審核,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格審核結(jié)果的,取消其考試資格。如對(duì)資格審核有異議,可當(dāng)場(chǎng)陳述申辯。

四、考試

(一)01-13號(hào)崗位

采用筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知??忌鷳?yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

(2)筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷形式,內(nèi)容為與報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),不指定大綱和復(fù)習(xí)材料。

(3)筆試成績(jī)以百分制計(jì)算,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線,在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按1:2的比例確定進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試人選。不足1:2比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試人選,筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

2.結(jié)構(gòu)化面試

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(2)面試成績(jī)的計(jì)算。以百分制計(jì)算,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)的50%與面試成績(jī)的50%相加,得出報(bào)考人員總成績(jī)。考試總成績(jī)相同的以筆試成績(jī)高者在前,如筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的,組織加試。以上成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

(二)14號(hào)崗位

采用筆試和實(shí)踐技能操作相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知??忌鷳?yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

(2)筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷形式,內(nèi)容為與報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),不指定大綱和復(fù)習(xí)材料。

(3)筆試成績(jī)以百分制計(jì)算。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線,在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按1:2的比例確定進(jìn)入實(shí)踐技能操作人選。不足1:2比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入實(shí)踐技能操作人選,筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

2.實(shí)踐技能操作

(1)實(shí)踐技能操作時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(2)實(shí)踐技能操作成績(jī)以百分制計(jì)算,設(shè)80分為合格分?jǐn)?shù)線,成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。將筆試成績(jī)的50%與實(shí)踐技能操作考核成績(jī)的50%相加,得出報(bào)考人員總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)相同的以筆試成績(jī)高者在前,如筆試成績(jī)和實(shí)踐技能成績(jī)均相同的,組織加試。以上成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

五、體檢與考察(政審)

進(jìn)入體檢的人選,按考試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員,視為自動(dòng)放棄處理)。

招聘單位對(duì)通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察(政審)和資格條件復(fù)查。對(duì)不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格??疾欤ㄕ彛?biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

六、公示和錄用

經(jīng)考試、體檢、考察(政審)合格的人員,在張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì)和考生監(jiān)督,期限為7個(gè)工作日。如有舉報(bào),要求舉報(bào)者署名,實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

面試后,因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),在該崗位面試合格人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

經(jīng)公示無(wú)異議后,發(fā)放《錄用通知書》。其中,普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和未落實(shí)工作單位的往屆畢業(yè)生須于規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書原件領(lǐng)取《錄用通知書》。被錄用人員憑《錄用通知書》到所在院校(單位)辦理人事關(guān)系的派遣(轉(zhuǎn)移)手續(xù),如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。報(bào)考者一旦被錄用,須按《錄用通知書》規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)到,因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用或簽約相關(guān)手續(xù)的,取消其錄用資格。

新錄用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格者,予以正式錄用,身份為單位自主招聘編外合同制人員,簽訂勞動(dòng)合同,參加企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn);試用期滿考核不合格者,解除勞動(dòng)關(guān)系。

七、其他要求和說明

在招聘各環(huán)節(jié)中,考生應(yīng)保持通訊暢通,單位會(huì)以電話等方式通知考生前來補(bǔ)充材料、體檢、報(bào)到等,在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)未達(dá)到的,視為自動(dòng)放棄。

體檢后按需聯(lián)系考生,合格的將不再電話通知。考察(政審)系組織行為,招錄單位將主動(dòng)聯(lián)系考生。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作須貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,不得弄虛作假,循私舞弊,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的則取消招聘資格。整個(gè)招錄工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,特設(shè)置監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-58436228。

九、本公告由張家港市第三人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話:0512-58436208。

1.2023年張家港市第三人民醫(yī)院自主招聘編外合同制衛(wèi)技人員崗位簡(jiǎn)介表

2.2023年張家港市第三人民醫(yī)院自主招聘編外合同制衛(wèi)技人員報(bào)名表

2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,有沒有自己心儀的崗位呢?進(jìn)入事業(yè)編、捧得“銀飯碗”的機(jī)會(huì)就在眼前。以上就是張家港市第三人民醫(yī)院2023年招聘編外合同制衛(wèi)技人員25名的全部?jī)?nèi)容,更多醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘信息請(qǐng)關(guān)注正保衛(wèi)生人才招聘公眾號(hào)。

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