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揚(yáng)州市中醫(yī)院2023年第二批招聘?jìng)浒钢乒芾砉ぷ魅藛T22人

您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?以下就是新鮮的公告通知:揚(yáng)州市中醫(yī)院2023年第二批招聘?jìng)浒钢乒芾砉ぷ魅藛T22人,歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間:2023年6月3日-6月9日17:00

一、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、身體健康;

4、年齡為18周歲至35周歲(1988年6月3日至2005年6月9日期間出生),中級(jí)職稱可以放寬至40周歲(1983年6月3日及以后出生),高級(jí)職稱可以放寬至45周歲(1978年6月3日及以后出生)。

(二)崗位條件

詳見(jiàn)《揚(yáng)州市中醫(yī)院公開(kāi)招聘2023年第二批備案制管理工作人員職位表》(附件1)。

(三)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查/司法調(diào)查的人員,曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名、筆試及面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息

通過(guò)揚(yáng)州市中醫(yī)院網(wǎng)站()面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間、方式、資格審查及截止時(shí)間

報(bào)名時(shí)間:2023年6月3日-6月9日17:00

報(bào)名方式:電子郵箱投遞(需填寫(xiě)附件2報(bào)名表,并將報(bào)名所需材料整體打包,以“姓名+招聘崗位代碼+崗位名稱”為標(biāo)題發(fā)送至報(bào)名郵箱),具體材料文件順序?yàn)椋?.報(bào)名表,2.學(xué)歷證書(shū)PDF或推薦表PDF(應(yīng)屆生需提供),3.學(xué)位證書(shū)PDF,4.資格證書(shū)PDF,5.工作經(jīng)歷證明PDF,6.其他材料PDF(如英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)),7.證件照。以上材料報(bào)名截止日期為2023年6月9日17:00,請(qǐng)考生按要求報(bào)送報(bào)名材料,如缺報(bào)名所需材料至此次報(bào)名信息無(wú)法登記,則報(bào)名無(wú)效。

國(guó)民教育序列普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))取得時(shí)間;在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)(境)內(nèi)國(guó)民教育序列普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員學(xué)位證書(shū)及教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料取得時(shí)間為2023年7月31日及以前。

在招聘結(jié)果備案前,普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件,與國(guó)(境)內(nèi)普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員須提供學(xué)位證書(shū)、教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。

除上述情形外,招聘公告及崗位規(guī)定的報(bào)考資格條件,應(yīng)聘人員需在2023年6月3日及以前具備。

2、資格審查與簡(jiǎn)歷篩選:對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查與簡(jiǎn)歷篩選工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程,擇優(yōu)篩選簡(jiǎn)歷。在招聘工作中一旦發(fā)現(xiàn)考生資格不符合,及時(shí)通知考生告知原因。

3、崗位開(kāi)考比例為3:1。報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,按規(guī)定的辦法、程序,適當(dāng)降低開(kāi)考比例;仍無(wú)法開(kāi)考的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃,直至取消該崗位。學(xué)歷要求為“研究生”的崗位,最終報(bào)名成功人數(shù)為各自招聘計(jì)劃3倍及以下的,考試直接采用面試的方式進(jìn)行。

(三)考試

采取筆試、面試相結(jié)合的方式。

1、筆試

筆試主要內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定,主要測(cè)試應(yīng)聘人員與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。

2、面試(滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線60分)

面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和理論知識(shí)等。

筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

考試結(jié)束后,綜合各階段成績(jī)(筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%),擇優(yōu)錄取。

(四)體檢

按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

(五)考察

體檢合格人員的考察工作由醫(yī)院人事處和紀(jì)委辦公室參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施。按1:1的比例確定進(jìn)行考察流程,因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。

(六)公示聘用

對(duì)考試、體檢合格的應(yīng)聘人員,按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

三、聘后管理及待遇

聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與醫(yī)院訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月)。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí),考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

擬聘用人員與醫(yī)院訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在醫(yī)院最低服務(wù)3年(含試用期)。

聘用待遇參照醫(yī)院在職職工同工同酬,享受備案制管理工作人員相關(guān)待遇。

四、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督投訴電話:0514-87937080(紀(jì)委辦公室)。

未盡事宜,按揚(yáng)州市衛(wèi)生健康委員會(huì)及揚(yáng)州市中醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,解釋權(quán)屬于揚(yáng)州市中醫(yī)院。

聯(lián)系咨詢電話:0514-87937178

附件1:揚(yáng)州市中醫(yī)院公開(kāi)招聘2023年第二批備案制管理工作人員職位表

附件2:揚(yáng)州市中醫(yī)院備案制招聘報(bào)名表

正如魯迅先生所說(shuō):時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來(lái)聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!皳P(yáng)州市中醫(yī)院2023年第二批招聘?jìng)浒钢乒芾砉ぷ魅藛T22人”的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!

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