廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院（廣西壯族自治區(qū)胸科醫(yī)院、廣西壯族自治區(qū)第四人民醫(yī)院）是廣西首家“三級(jí)甲等傳染病醫(yī)院”，是全國(guó)重大傳染病定點(diǎn)救治醫(yī)院以及廣西艾滋病和結(jié)核病?？坡?lián)盟主要單位。醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理“廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院（柳州市）2021年度公開(kāi)招聘42名事業(yè)編制醫(yī)療工作人員啦”公告信息，歡迎查看！

報(bào)名截止日期：2月10日

◆招聘崗位    

本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員42名，具體崗位要求見(jiàn)附件1。

◆報(bào)名基本條件    

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；    

（二）遵守憲法和法律；    

（三）具有良好的品行；    

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；    

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；    

（六）具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件，具體崗位要求見(jiàn)附件1；

（七）有下列情形之一者不接受報(bào)名：

凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員；受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；持虛假證件報(bào)名的人員；參加非法組織的人員；學(xué)歷和任職資格未得到國(guó)家相關(guān)部門(mén)認(rèn)可的人員，不接受其報(bào)名申請(qǐng)。

四、信息發(fā)布地址    

（一）本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)（）、廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（）、廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院官網(wǎng)（）發(fā)布。

（二）本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜：在廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（）、廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院官網(wǎng)（）發(fā)布。

◆招聘流程    

（一）考生報(bào)名   

1.報(bào)名時(shí)間：2021年1月29日至2月10日（上午8:00-12:00,下午14:30-17:30）。

2.報(bào)名方式

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)為廣西柳州市魚(yú)峰區(qū)羊角山路8號(hào)廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院人事科。

（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)考人員將報(bào)名材料掃描并以壓縮包的形式發(fā)送至郵箱，發(fā)送報(bào)名材料時(shí)請(qǐng)備注：姓名+崗位+公開(kāi)招聘報(bào)名材料。

3.報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的材料。（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的請(qǐng)?zhí)峁┰c復(fù)印件，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的提供掃描件）

（1）《廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）。應(yīng)聘人員自行下載填報(bào)，A4紙打印，小4號(hào)仿宋字體，頁(yè)邊距：上下2cm、左右2.5cm。（報(bào)名表簽名處必須手簽）

（2）身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證等（2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生請(qǐng)?zhí)峁┥矸葑C、就業(yè)推薦表或相關(guān)材料）。

（3）獲獎(jiǎng)證書(shū)及其他資格證書(shū)原件及復(fù)印件。

（4）2寸近期免冠正面彩色相片。（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的提供2張相片）

符合招聘崗位條件的工作資歷證明材料。

原在編人員報(bào)考，需提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)名的證明材料。（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的提供原件，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的提供掃描件）

4.本次公開(kāi)招聘不收取報(bào)名費(fèi)?？忌煌ā⑹乘拮孕邪才?，費(fèi)用自理。

（二）資格審查及準(zhǔn)考證    

1.資格審查

人事科根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。資格審查的內(nèi)容包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、工作經(jīng)歷證明以及是否符合直接進(jìn)入面試和直接進(jìn)入考核的人員等。資格審查不合格的人員不納入公開(kāi)招聘對(duì)象。審查結(jié)果將在廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院官網(wǎng)公布，公布內(nèi)容包括學(xué)歷、學(xué)位、職稱等信息；請(qǐng)應(yīng)聘者于報(bào)名時(shí)間結(jié)束5個(gè)工作日后自行查詢。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，若招考崗位與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例（1︰3），需經(jīng)報(bào)請(qǐng)廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)審核同意后方可開(kāi)考。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)為廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院人事科，發(fā)放時(shí)間另行通知。 

（三）筆試    

1.考試時(shí)間：另行通知。

2.考試地點(diǎn)：另行通知。

3.考試內(nèi)容：筆試由本單位組織實(shí)施，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能的掌握和運(yùn)用能力。通過(guò)資格審查合格后，按照招考崗位要求需要筆試者進(jìn)入筆試程序，進(jìn)入筆試的應(yīng)聘人員名單將在廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院官網(wǎng)上公告。如招考崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例（1︰3），但崗位確實(shí)需要用人的，以實(shí)際報(bào)考人數(shù)上報(bào)廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)審核同意后方可開(kāi)考。

筆試為閉卷考試，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間?？荚嚂r(shí)間為90分鐘，筆試成績(jī)采取100分制評(píng)分（其中：公共知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%），筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的30%。

筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)、崗位排名、進(jìn)入面試的人員名單將在廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院官網(wǎng)上公布。

招考崗位無(wú)筆試要求者直接進(jìn)入面試程序。

（四）面試

1.面試時(shí)間：另行通知。

2.面試地點(diǎn)：另行通知。

3.面試內(nèi)容：主要測(cè)試面試者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的基本技能、專業(yè)技能、綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、領(lǐng)悟能力以及自我認(rèn)知程度等。由本單位組織實(shí)施，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

面試時(shí)間為10分鐘（其中審題2分鐘、答題8分鐘），采用當(dāng)場(chǎng)答題的方式，100分制評(píng)分。

若招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例（1︰3），需經(jīng)報(bào)請(qǐng)廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)核準(zhǔn)后方可進(jìn)行面試。經(jīng)廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1︰3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jī)都達(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。

4.綜合成績(jī)的計(jì)算與公布。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。每一崗位面試結(jié)束后，即時(shí)宣布該崗位考生考試成績(jī)及崗位排名。面試結(jié)束后，5個(gè)工作日內(nèi)在單位工作區(qū)域內(nèi)和廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院網(wǎng)站公布全部考生的面試成績(jī)及崗位排名。

招考崗位無(wú)筆試面試要求者，直接進(jìn)入綜合考核。

（五）考核    

根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分按招聘職位人數(shù)1︰1的比例，確定進(jìn)入接受綜合考核的人選（比例內(nèi)末位應(yīng)聘者綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，一并列入考核人選）。綜合考核著重考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位匹配度和適應(yīng)度等情況?？己瞬扇€(gè)別談話、查閱檔案、召開(kāi)座談會(huì)、同考核對(duì)象面談等方式進(jìn)行，必要時(shí)到應(yīng)聘人員原工作單位進(jìn)行考核，同時(shí)進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審?？己酥腥舫霈F(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄者或應(yīng)聘資格復(fù)查不合格者，則按照綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人員考核仍無(wú)合適人選則該職位空缺。

（六）體檢    

（七）公示    

考核、體檢結(jié)束后，經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子研究討論，按照考核體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在廣西人才網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

（八）聘用    

經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，訂立聘用合同，并實(shí)行試用期制度，聘用后的管理按照國(guó)家及自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1：廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院2020年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.docx

附件2：廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

附件3：工作證明.docx

附件4：同意報(bào)考證明.docx

以上“廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院（柳州市）2021年度公開(kāi)招聘42名事業(yè)編制醫(yī)療工作人員啦”就是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目的小編為大家整理的文章全部?jī)?nèi)容，小編真切的希望能夠幫助每一位求職的醫(yī)護(hù)專業(yè)相關(guān)從業(yè)者找到合適自己的崗位并發(fā)揮自己的力量，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)針對(duì)該招聘公告開(kāi)設(shè)了醫(yī)療招聘課程，歡迎大家積極報(bào)名哦！

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