新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息：廣東省梅州市興寧市人民醫(yī)院2022年引進博(碩)士等急需緊缺人才25人，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

報名時間：本公告發(fā)布之日起至2022年3月31日

一、引進對象

(一)博士研究生;

(二)醫(yī)學類副高職稱以上人才;

(三)醫(yī)學類碩士研究生;

(四)放寬學歷、職稱、職業(yè)資格限制的其他急需緊缺人才。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度。

(二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;工作表現(xiàn)優(yōu)秀或在校成績優(yōu)良;有正常履行職責的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。

(三)博士研究生、副高職稱以上人才年齡一般在40周歲以下(1981年2月以后出生);其他引進人才年齡一般在30周歲以下(1991年2月以后出生)。特別優(yōu)秀的可適當放寬。

(四)國內(nèi)普通高等院校應屆畢業(yè)生須在2022年12月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書;其他報考人員須于報名截止日前取得相應畢業(yè)證書和學位證書，國(境)外院校畢業(yè)生還須于報名截止日前取得教育部出具的學歷學位認證函。

(五)目前與我市用人單位形成勞動關(guān)系的人員(以公告之日社保參保狀態(tài)為準)、與我市用人單位解除勞動關(guān)系未滿1年的人員可以報考，考取后不享受急需緊缺人才所有待遇。

有下列情形之一者，不得報考：

(一)違法、違規(guī)、違紀或接受組織調(diào)查未結(jié)案，或組織、人社部門以及用人單位認定不適宜引進的人員。

(二)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

(三)在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違規(guī)違紀行為的。

(四)在讀的非應屆普通高等院校學生、現(xiàn)役軍人;在我市范圍內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員。

(五)曾享受過我市引進高素質(zhì)人才計劃或引進急需緊缺人才計劃優(yōu)惠政策的人員。

(六)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、優(yōu)惠政策

(一)博士研究生

1.經(jīng)濟待遇。我市機關(guān)企事業(yè)單位新引進博士人才，5年內(nèi)每年給予6萬元生活補貼，滿5年后給予25萬元購房補貼。中央、省屬駐梅各單位新引進博士人才，除享受所在單位人才政策經(jīng)濟待遇外，市給予15萬元薪酬補助(分5年發(fā)放)。

2.崗位安排。事業(yè)單位引進博士人才，可設置特設崗位，不受崗位最高等級和結(jié)構(gòu)比例限制，試用期滿后，可直接聘用至中級崗位。

3.安居保障。我市機關(guān)企事業(yè)單位新引進博士人才享受安家費2萬元，符合條件的可優(yōu)先入住人才公寓;在梅沒有住房(含單位未提供住房)且未入住人才公寓的，給予每月2000元房租補貼，補貼期限不超過3年。

4.配偶安置。暫時沒有工作的，待業(yè)期間每月提供生活補貼3000元，補貼期限不超過3年。

(二)醫(yī)學類副高職稱以上人才

5年內(nèi)每年給予6萬元生活補貼，滿5年后給予25萬元購房補貼。

(三)醫(yī)學類碩士研究生

5年內(nèi)每年給予4萬元生活補貼，滿5年后給予20萬元購房補貼。

(四)放寬學歷、職稱、職業(yè)資格限制的其他急需緊缺人才

5年內(nèi)每年給予3萬元生活補貼，滿5年后給予15萬元購房補貼。以上補貼(補助)均為稅前。

四、引進方式、程序

事業(yè)單位

1.報名時間。本公告發(fā)布之日起至2022年3月31日。

2.報名方式。本次引進采用網(wǎng)絡報名方式。報名人員登錄梅州市2022年引進博(碩)士等急需緊缺人才報名系統(tǒng)()進行注冊報名，在注冊前應仔細閱讀本公告及附件內(nèi)容，注冊信息應當真實、準確、完整，并對其負完全責任。報考人員注冊個人信息后，只能選擇一個崗位報名，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式，大小為30KB以下)。網(wǎng)上報名期間，報名系統(tǒng)實時對報考人員信息進行初步審核(最終審核結(jié)果由用人單位確定并反饋報考人員)。

填報“學習和工作經(jīng)歷”欄目應按時間先后順序，從高中(中專、中職)開始，填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學習、任何職，其中，對大學期間的學習經(jīng)歷，須填寫清楚學校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位，家庭成員及主要社會關(guān)系不得漏填，以免影響審核。

報名材料包括：身份證、學歷學位證書(應屆畢業(yè)生提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)，專業(yè)技術(shù)資格證書等材料。國(境)外院校畢業(yè)生還須提供教育部出具的學歷學位認證函。有工作經(jīng)歷的應附上社保繳交記錄。

目前與我市用人單位形成勞動關(guān)系的人員、與我市用人單位解除勞動關(guān)系未滿1年的人員報名時須在“備注”欄寫明“本人屬與梅州市用人單位形成勞動關(guān)系的人員或本人屬與梅州市用人單位解除勞動關(guān)系未滿1年的人員，自愿考取后不享受急需緊缺人才所有待遇”。

在高校范圍(附件5)外畢業(yè)的碩士研究生，不得報考除醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和企業(yè)外的崗位。應聘者 不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。應聘者不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

3.資格審核

根據(jù)崗位設置的資格條件按人事管理權(quán)限進行審核，并反饋結(jié)果。資料不齊或不符合要求的，須在用人單位反饋審核意見后10個工作日內(nèi)補充提供，逾期未提供的視為放棄報名。面試前需提供《報名表》一式三份及報名材料原件。

4.綜合考核

博士崗位考試時間和方式靈活安排，可隨到隨考，由用人單位(或組織、人社部門)根據(jù)報名情況組織實施。

其他崗位綜合考核主要采取面試加心理素質(zhì)考核(用人單位可根據(jù)實際需要增加筆試或?qū)嵅倏己谁h(huán)節(jié))，具體考核時間、地點另行通知。

考核結(jié)束后，用人單位根據(jù)考核情況確定是否進入體檢、考察環(huán)節(jié)。若某一崗位不足3人報考的，用人單位視應聘者綜合素質(zhì)等情況研究確定是否聘用，確定不予聘用的，由用人單位反饋應聘者。

5.體檢考察

按照有關(guān)規(guī)定進行體檢、考察。體檢、考察不合格或放棄的，由用人單位決定是否依次遞補。

6.公示聘用

市直單位、各縣(市、區(qū))確定擬聘用人選名單后，報市委人才辦審核，經(jīng)公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

五、其他事項

(一)此次引才工作將資格審查貫穿全過程，如發(fā)現(xiàn)有隱瞞真實情況、提供虛假材料等情形的，一律取消引進資格并追回相關(guān)經(jīng)濟待遇。

(二)報考人員務必保持手機等通訊方式暢通，因與考生無法聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。

(三)本次引才工作嚴格按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求組織實施。

(四)本公告未盡事宜，由市委人才辦負責解釋(咨詢電話：0753-2250302)。

(五)興寧市人社局聯(lián)系電話(區(qū)號0753-3263761)

注：根據(jù)《梅州市2022年引進博(碩)士等急需緊缺人才公告》修訂。

崗位表：

淡薄寧靜無怨無悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛心，同情心呵護每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學教育網(wǎng)發(fā)布的公告“廣東省梅州市興寧市人民醫(yī)院2022年引進博(碩)士等急需緊缺人才25人”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！