您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關從業(yè)者嗎？您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎？您還在擔心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎？小編告訴您一個好消息，醫(yī)學教育網(wǎng)為了服務廣大醫(yī)學崗位人員，每天特意整理搜集全國各地醫(yī)療招聘公告信息，以下是“安徽”地區(qū)的公告通知：關于2021年上半年安徽省亳州市招聘20名精神醫(yī)學人才的通知，歡迎查看。

截止報名日期：2021年4月23日

一、引進對象

具有?？萍耙陨蠈W歷和初級及以上職稱，執(zhí)業(yè)范圍為精神衛(wèi)生專業(yè)或中西醫(yī)結合專業(yè)(精神);初級職稱人才年齡需在35周歲以下，即“1985年4月6日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)，中級職稱人才和研究生年齡放寬到45周歲以下，高級職稱人才年齡放寬到50周歲以下。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領導;

(三)遵紀守法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責的身體條件;

(六)引進對象屬機關、事業(yè)單位在編正式工作人員的，須按干部人事管理權限經(jīng)單位和主管部門同意。

(七)有下列情形的人員，不得報考：

1.不符合引進條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校學生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、引進程序

本次人才引進按照發(fā)布公告、報名、資格復審、面試、體檢、考察、公示引進、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布公告

在亳州先鋒網(wǎng)()、亳州市人事考試網(wǎng)()、亳州市衛(wèi)生健康委官方網(wǎng)站()和亳州市第五人民醫(yī)院網(wǎng)()以及有關微信公眾號發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報名

報名時間為2021年4月6日9:00至2021年4月23日24:00，逾期不再補報。

報考人員報名前，應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄亳州市人事考試網(wǎng)進行報名，經(jīng)短信驗證后，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，閱知并簽署《人才引進誠信承諾書》，按要求正確填寫《亳州市第五人民醫(yī)院2021年引進精神醫(yī)學人才報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)和報名當日安康碼(綠碼狀態(tài))，并提供有效通訊方式。

報考人員報名后，4月24日16:00前可隨時登錄亳州市人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。報考人員只能選擇一個職位進行報名。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

本次考試不收取任何費用。招考報考人數(shù)與崗位引進人數(shù)不限定比例。

(三)資格復審

由市衛(wèi)生健康委、市第五人民醫(yī)院負責對網(wǎng)上報名符合條件的人員進行現(xiàn)場資格審查。

資格審核工作貫穿引進工作全過程。資格復審依據(jù)人才引進公告規(guī)定的資格條件和報考人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。資格復審時，報考人員應提供居民身份證、學歷學位證書、學信網(wǎng)學歷學位證明、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書、職稱證書、網(wǎng)上報名資格審查表等符合要求材料。在海外取得學歷的，應提供教育部留學服務中心學歷學位認證材料。所有證明材料均需提供原件及復印件。市外工作人員需提供工作關系在市外的證明材料，本市未就業(yè)人員需提供未落實工作單位的書面承諾材料。引進對象屬機關、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。凡與資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供所需材料的，取消其參加面試資格。

資格復審的具體時間地點另行通知，相關事宜將通過本公告規(guī)定的網(wǎng)站和微信公眾號公布。資格審查通過者，發(fā)放面試通知書。

(四)面試

面試采取結構化面試的方式進行，主要了解報考人員履行職位職責所要求的基本素質和能力，面試總分100分。面試時間、地點見面試通知書。面試成績將在本公告規(guī)定的網(wǎng)站和微信公眾號公布。

(五)體檢和考察

面試結束后，根據(jù)面試成績從高分到低分按職位引進計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象(如面試成績相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)，體檢合格者列為考察對象。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬引進崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等方面的情況，并形成客觀、詳實的組織考察材料。

(六)公示引進

對考察結果合格人員，在本公告規(guī)定的網(wǎng)站和微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響引進的，統(tǒng)一辦理相關手續(xù);對反映有影響引進問題并查有實據(jù)的，不予引進;擬引進人員無正當理由逾期不報到的，不予引進。

四、人才待遇

錄用人才解決全額撥款事業(yè)編制，按照規(guī)定享受亳州市事業(yè)編制在編人員工資福利，需至少服務五年，服務滿五年后可以調動工作，可按照“對等、空編、自愿”的原則解決家屬工作。對從“市外”(以人社部門勞動合同備案或繳納社保情況為準)引進的人才，還享受以下待遇：

正高級職稱人才給予安家費150萬元，從工作次月開始享受連續(xù)五年每月10000元的生活補貼;

副高級職稱人才給予安家費80萬元，從工作次月開始享受連續(xù)五年每月5000元的生活補貼;

博士研究生或中級職稱人才給予安家費70萬元，從工作次月開始享受連續(xù)五年每月3000元的生活補貼;

具有碩士研究生學歷的初級職稱人才給予安家費40萬元，從工作次月開始享受連續(xù)五年每月2000元的生活補貼;

具有本科學歷的初級職稱人才給予安家費10萬元，從工作次月開始享受連續(xù)五年每月1000元的生活補貼;

以上安家費和生活補貼均為稅前金額。待遇享受遵循就高不就低的原則，安家費按3∶1∶1比例分3年發(fā)放，若在五年聘用期內離職，生活補貼從當年停發(fā)，并全額退還已領取的安家費。目前，在亳州市內工作的人才不享受安家費和生活補貼。不在上述范圍的人才待遇按照《亳州市招才引智實施辦法》(亳辦〔2017〕76號)執(zhí)行。

附件：亳州市第五人民醫(yī)院2021年精神醫(yī)學人才引進目錄.xls

俗話說得好，時間，天天得到的都是二十四小時，可是一天的時間給勤勉的人帶來聰明和氣力，給懶散的人只留下一片悔恨。“關于2021年上半年安徽省亳州市招聘20名精神醫(yī)學人才的通知”的公告通知已經(jīng)發(fā)布，距離考試已經(jīng)很近了，大家抓緊時間根據(jù)公布的考試內容進行復習吧！祝您求職成功！

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2021年3月安徽醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告匯總