各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門，委屬各單位，深大總醫(yī)院、深大華南醫(yī)院：

根據(jù)省人力資源社會保障廳《關(guān)于做好2023年度職稱評審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2023〕32號）、《廣東省衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才職稱評價改革實(shí)施方案》（粵人社規(guī)〔2022〕6號，以下簡稱《實(shí)施方案》）和《廣東省衛(wèi)生健康委關(guān)于做好2023年度全省衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才職稱評審工作的通知》（粵衛(wèi)人函〔2024〕17號）要求，為做好我市2023年度衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才職稱評審工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)人員范圍

在我市各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)（含社會辦醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和衛(wèi)生健康行政部門主管社會組織，下同）中從事臨床、藥學(xué)、護(hù)理、醫(yī)技、公共衛(wèi)生、衛(wèi)生研究等工作，并符合《實(shí)施方案》評價標(biāo)準(zhǔn)條件的在職在崗人員。多機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)醫(yī)師應(yīng)通過主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)申報(bào)。

公務(wù)員和參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位人員不可申報(bào)；本通知印發(fā)前已退休人員不可申報(bào)；本通知印發(fā)前事業(yè)單位工作人員受到記過及以上處分以及其他按規(guī)定不得申報(bào)職稱情形的，在受處分期間不可申報(bào)。

二、申報(bào)途徑

衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)通過其所在工作單位申報(bào)，按規(guī)定程序報(bào)送職稱評審委員會。

（一）各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門、委屬各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理的衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才，可通過所在工作單位逐級推薦至市各相關(guān)專業(yè)高級職稱評審委員會評審。中直、部屬和省直單位衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才，如需委托評審，須經(jīng)其主管部門審核同意，并在申報(bào)開始前出具委托函，原則上由市各相關(guān)專業(yè)高級職稱評審委員會評審。

（二）高級職稱自主評審醫(yī)院的衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才，按照職稱管理權(quán)限申報(bào)。確有特殊情況的，可按原有途徑委托評審。

三、評審專業(yè)

（一）按照衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才、基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才、衛(wèi)生研究人才三個職稱類別（以下分別簡稱為非基層、基層、研究專業(yè)職稱）評價標(biāo)準(zhǔn)條件，2023年度全市衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才高級職稱設(shè)置116個評審專業(yè)，具體見附件1。申報(bào)人應(yīng)選擇與所從事工作相一致的專業(yè)申報(bào)評審。除衛(wèi)生管理研究和醫(yī)學(xué)研究專業(yè)開展初級、中級、副高級、正高級職稱評審?fù)?，其他專業(yè)僅開展副高級、正高級職稱評審。

（二）申報(bào)有執(zhí)業(yè)資格要求的專業(yè)，須提交相應(yīng)類別的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，且已登記注冊，執(zhí)業(yè)類別及范圍與申報(bào)專業(yè)相對應(yīng)（對應(yīng)關(guān)系見附件1）。申報(bào)人所在單位應(yīng)與執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)相一致，多點(diǎn)執(zhí)業(yè)的應(yīng)與主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)相一致。

（三）實(shí)行考試與評審相結(jié)合的申報(bào)專業(yè)，申報(bào)專業(yè)與考試專業(yè)的對應(yīng)關(guān)系見附件1。申報(bào)專業(yè)原則上須與申報(bào)學(xué)歷的專業(yè)相對應(yīng)。

（四）專職從事醫(yī)院感染預(yù)防與控制工作的非公共衛(wèi)生專業(yè)人員，可按照現(xiàn)專業(yè)的執(zhí)業(yè)類別及范圍申報(bào)。取得的職稱限定在醫(yī)院感染預(yù)防與控制崗位使用，職稱證書的專業(yè)名稱欄標(biāo)注“醫(yī)院感染預(yù)防與控制”。離開醫(yī)院感染預(yù)防與控制崗位后，晉升職稱前應(yīng)先取得現(xiàn)崗位同層級職稱。

（五）同一評審年度不可申報(bào)兩個及以上專業(yè)或?qū)蛹壍穆毞Q。

四、申報(bào)條件

（一）申報(bào)人員須符合《實(shí)施方案》有關(guān)要求條件。以評審方式取得現(xiàn)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，評審高一級職稱時，職稱資歷年限的起算時間為本級職稱評審年度的1月1日（其中2021年度及此后年度評審取得職稱的人員，評審高一級職稱時，職稱資歷年限的起算時間為本級職稱評審年度的下一自然年1月1日）；通過考試或認(rèn)定取得職稱的人員，評審高一級職稱時，職稱資歷年限起算時間為考試或認(rèn)定通過之日。資歷年限截止時間均為2023年12月31日。

（二）高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試要求。凡申報(bào)基層、非基層專業(yè)副高級職稱的人員，均須通過由廣東省衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織的高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試（以下簡稱高級資格考試），各專業(yè)考試成績均要求合格，標(biāo)準(zhǔn)為60分?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)（按《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)醫(yī)療條例》相關(guān)定義執(zhí)行）專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)基層或非基層專業(yè)副高級職稱，考試合格成績?yōu)?5分。對男滿58歲、女滿53歲的在職在崗申報(bào)人員（年齡計(jì)算截止時間為2023年12月31日），參加考試即可申報(bào)，成績作為評審參考。

（三）分層分類開展職稱評價。專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)換工作崗位后轉(zhuǎn)系列評審晉升，以及醫(yī)療、護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)崗至醫(yī)技專業(yè)（技術(shù)類）崗位后評審晉升的，應(yīng)按規(guī)定先取得現(xiàn)崗位同層級職稱。申報(bào)評審現(xiàn)崗位同層級職稱時，資歷起算時間從取得原系列（或原崗位）低一層級職稱的時間開始，業(yè)績成果起算時間從取得原系列（或原崗位）同層級職稱的時間開始；申報(bào)評審現(xiàn)崗位高一層級職稱時，資歷和業(yè)績成果起算時間從取得原系列（或原崗位）同層級職稱的時間開始。申報(bào)現(xiàn)崗位職稱時，應(yīng)按照《實(shí)施方案》中相應(yīng)專業(yè)和層級的評價標(biāo)準(zhǔn)條件要求提交申報(bào)材料以及原系列現(xiàn)職稱的《職稱評審表》。

（四）跨區(qū)域、跨單位流動的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)要求?？鐓^(qū)域、跨單位流動的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高一層級職稱或轉(zhuǎn)系列評審，按粵人社規(guī)〔2020〕33號文中的《廣東省跨區(qū)域跨單位流動專業(yè)技術(shù)人才職稱重新評審和確認(rèn)規(guī)定》執(zhí)行，由申報(bào)人填寫《跨區(qū)域、跨單位流動專業(yè)技術(shù)人才職稱確認(rèn)表》(申報(bào)系統(tǒng)下載)。對已取得基層專業(yè)高級職稱的人才，且按照《深圳市人力資源和社會保障局深圳市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會關(guān)于我市2017年度基層衛(wèi)生職稱評審適用范圍和申報(bào)事項(xiàng)的通知》（深人社發(fā)〔2017〕96號）等有關(guān)文件精神完成基層承諾工作年限后，流動到二級及以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，晉升職稱前應(yīng)先取得現(xiàn)崗位同層級非基層職稱，資歷按照取得現(xiàn)職稱的低一層級職稱時間起算；所在基層醫(yī)院升級為二級醫(yī)院，可按相關(guān)專業(yè)申報(bào)條件要求申報(bào)高一層級非基層專業(yè)職稱，資歷按照取得現(xiàn)職稱的時間起算?，F(xiàn)職稱期間改變執(zhí)業(yè)地點(diǎn)的申報(bào)人員，在申報(bào)前須完成執(zhí)業(yè)地點(diǎn)變更注冊。

（五）服務(wù)基層要求。執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升副高級職稱前應(yīng)當(dāng)有累計(jì)1年以上(連續(xù)服務(wù)半年以上時間方可累計(jì))在縣級及以下或?qū)谥гt(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)的經(jīng)歷；取得副高級職稱專業(yè)技術(shù)人才在縣級及以下或者對口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)累計(jì)1年以上的（連續(xù)服務(wù)半年以上時間方可累計(jì)），同等條件下優(yōu)先晉升。執(zhí)業(yè)醫(yī)師服務(wù)基層相關(guān)要求參考《廣東省執(zhí)業(yè)醫(yī)師服務(wù)基層工作指引(2024年版)》（見附件2）。

（六）進(jìn)修要求。基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才晉升基層專業(yè)副高級職稱前，在現(xiàn)職稱期間須到上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)修連續(xù)3個月以上或累計(jì)6個月以上。進(jìn)修內(nèi)容應(yīng)與申報(bào)專業(yè)相關(guān)。如在非基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)取得現(xiàn)職稱滿3個月后，再流動到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作，視同已完成進(jìn)修。

五、申報(bào)程序及時間

（一）個人申報(bào)（2024年7月12日至7月24日）。

2023年度衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)采用網(wǎng)上申報(bào)方式進(jìn)行。申報(bào)人應(yīng)于2024年7月12日至7月24日登錄“衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)（深圳市）”（https://sz.gdwsrc.net/），對照擬申報(bào)專業(yè)的級別、評價標(biāo)準(zhǔn)條件和《申報(bào)人員須知（2023年度版）》（見系統(tǒng)首頁），如實(shí)填報(bào)及上傳提交所有材料。2024年7月24日24:00申報(bào)系統(tǒng)關(guān)閉，逾期不再接受新增注冊和申報(bào)。

申報(bào)材料相關(guān)表格在申報(bào)系統(tǒng)中下載。申報(bào)人對本人所填信息及上傳附件材料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性、清晰度負(fù)責(zé)。凡未如實(shí)申報(bào)或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí)，取消當(dāng)年申報(bào)資格或撤銷其職稱，并記入職稱評審誠信檔案庫，記錄期限為從取消申報(bào)資格或撤銷職稱之日起3年，記錄期內(nèi)不可申報(bào)職稱。

（二）單位審核公示與提交材料（截至2024年8月13日）。

申報(bào)人所在單位對申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時效性進(jìn)行審核，并對申報(bào)材料是否符合相應(yīng)專業(yè)相應(yīng)層級的職稱評價標(biāo)準(zhǔn)條件進(jìn)行初審。單位審核要實(shí)行“誰審核、誰簽名、誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制，對申報(bào)人提交的材料，均須認(rèn)真審核、簽名并蓋章，復(fù)印件須與原件核對一致后注明“經(jīng)審核，與原件相符”。對不符合要求的材料，應(yīng)及時退回并向申報(bào)人說明原因。所有申報(bào)材料均須進(jìn)行評前公示，公示期不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議的，由單位人事（職稱）管理部門于2024年8月13日24:00前完成申報(bào)人系統(tǒng)資料和紙質(zhì)材料的確認(rèn)和提交工作，并將本單位所有相關(guān)專業(yè)申報(bào)人員的《申報(bào)人員信息自然表》、“臨床工作數(shù)據(jù)計(jì)算結(jié)果數(shù)據(jù)包”和公示情況等相關(guān)材料集中上傳至系統(tǒng)，逾期系統(tǒng)將關(guān)閉。

（三）各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門審核（截至2024年8月19日）。

各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門對申報(bào)材料是否符合相應(yīng)專業(yè)相應(yīng)層級的職稱評價標(biāo)準(zhǔn)條件進(jìn)行復(fù)審。要明確審核責(zé)任人，落實(shí)審核責(zé)任，認(rèn)真審核申報(bào)材料，對經(jīng)審核不符合規(guī)定條件的申報(bào)材料，應(yīng)及時、一次性告知申報(bào)人需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容，并明確補(bǔ)正截止時間。申報(bào)人逾期未補(bǔ)正的，視為放棄申報(bào)。各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門要建立誠信檔案制度，對提供虛假材料的個人列入失信檔案，作為今后申報(bào)、評審的重要參考依據(jù)，并視情況予以通報(bào)批評；觸犯法律的，依法處理。對符合要求的申報(bào)材料，須于2024年8月19日24:00前完成系統(tǒng)審核上報(bào)工作，逾期系統(tǒng)將關(guān)閉。

各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門作為主管部門受理本轄區(qū)區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)（含社會辦醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)）的申報(bào)審核工作。

（四）評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室受理審核。

評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（設(shè)在市衛(wèi)生健康委人事處）對各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門、委屬各單位和委托評審單位上報(bào)的申報(bào)材料進(jìn)行復(fù)核。對整體審核質(zhì)量較差的區(qū)或單位，視情況進(jìn)行通報(bào)。對符合要求的申報(bào)材料，予以受理并提交評委會。凡有以下情形之一的，不予受理：

1.不符合評價標(biāo)準(zhǔn)條件；

2.沒有使用規(guī)定表格；

3.不符合填寫規(guī)范；

4.不按規(guī)定時間、程序報(bào)送材料；

5.未按規(guī)定進(jìn)行公示；

6.其他不符合職稱政策規(guī)定的。

（五）網(wǎng)上繳費(fèi)（2024年8月20日至8月23日）。

根據(jù)省物價部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，按580元/人繳納高級職稱評審費(fèi)，450元/人繳納中級職稱評審費(fèi)，280元/人繳納初級職稱評審費(fèi)。參加答辯的，另按140元/人繳納答辯費(fèi)。申報(bào)人應(yīng)在2024年8月23日24：00前將評審費(fèi)用繳交財(cái)政專戶。逾期視為放棄申報(bào)評審。繳費(fèi)后，一律不予退費(fèi)。

（六）紙質(zhì)材料受理（8月14日前，8月20日前）。

紙質(zhì)材料只須提交《廣東省職稱評審表》《跨區(qū)域、跨單位流動專業(yè)技術(shù)人才職稱確認(rèn)表》（均由申報(bào)人所在單位通過申報(bào)系統(tǒng)自動生成并打印），其他申報(bào)材料全部在申報(bào)系統(tǒng)提交。委屬各單位和委托評審單位紙質(zhì)材料受理時間為2024年8月14日前，各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門紙質(zhì)材料受理時間為2024年8月20日前，受理地點(diǎn)：深圳市羅湖區(qū)清水河三路7號中?；壑谴髲B1A2903室（市衛(wèi)健能教中心衛(wèi)生人才交流服務(wù)部），逾期不再受理。各區(qū)各單位紙質(zhì)材料受理時間、地點(diǎn)自定。

六、申報(bào)材料要求

（一）工作量材料要求。

1.工作量指標(biāo)計(jì)算時間：以評審方式取得現(xiàn)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，起算時間為本級職稱評審年度的9月1日(其中2021年度及此后年度評審?fù)ㄟ^人員，申報(bào)高一層級職稱的起算時間為本級職稱評審年度的下一自然年1月1日)；以考試或初次職稱考核認(rèn)定方式取得現(xiàn)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，起算時間為本級職稱考試或認(rèn)定通過日期。截止時間均為2023年12月31日。

2.門診工作量、出院人數(shù)、參與治療患者人數(shù)、手術(shù)/操作人次、調(diào)配處方/醫(yī)囑數(shù)量、檢查人次、參與的現(xiàn)場調(diào)查或處置的突發(fā)公共衛(wèi)生事件數(shù)量等工作量數(shù)據(jù)須由申報(bào)人所在單位從醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)信息管理系統(tǒng)提取，由所在單位相關(guān)工作人員在申報(bào)系統(tǒng)填報(bào)；相關(guān)數(shù)據(jù)無法從醫(yī)院信息管理系統(tǒng)提取或所在單位無信息管理系統(tǒng)的，由所在單位根據(jù)申報(bào)人實(shí)際情況計(jì)算提供。工作量相關(guān)數(shù)據(jù)需填報(bào)《工作量實(shí)績表》（在申報(bào)系統(tǒng)下載）并進(jìn)行公示?！豆ぷ髁繉?shí)績表》中的數(shù)據(jù)須與系統(tǒng)填報(bào)的工作量數(shù)據(jù)保持一致，凡數(shù)據(jù)不一致的，不予受理申報(bào)材料。

3.現(xiàn)職稱期間跨單位或跨省工作的，原工作單位的工作量由原工作單位根據(jù)申報(bào)人實(shí)際情況協(xié)助提供，由現(xiàn)工作單位合并計(jì)算后申報(bào)。執(zhí)業(yè)醫(yī)師服務(wù)基層期間，工作量納入申報(bào)工作量的計(jì)算范圍，按基層相關(guān)專業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修期間符合執(zhí)業(yè)要求的工作量可納入申報(bào)工作量計(jì)算范圍，按相關(guān)專業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

（二）專業(yè)能力材料要求。

1.病案材料要求。

（1）有病房的醫(yī)療類專業(yè)申報(bào)人，申報(bào)時填寫取得現(xiàn)職稱以來至2023年12月31日期間，本人主治或主持的、能夠體現(xiàn)本人最高業(yè)務(wù)水平或技術(shù)能力的20個病案號(住院號)，所提供的病案一般應(yīng)涵蓋晉升周期內(nèi)不同年度，系統(tǒng)隨機(jī)抽取5個(抽取后不得更換)，申報(bào)人按要求掃描上傳抽中的5份完整病案，并撰寫5份病案分析。

（2）無病房或長期在門診工作的醫(yī)療類專業(yè)申報(bào)人，提交5份取得現(xiàn)職稱以來至2023年12月31日期間，解決本專業(yè)疑難復(fù)雜問題、體現(xiàn)本人最高業(yè)務(wù)水平的病歷/案例材料，病歷材料原則上須為電子病歷材料，并撰寫5份專題報(bào)告。每份專題報(bào)告須提供與內(nèi)容相關(guān)的佐證材料，如操作或特殊診療記錄單、報(bào)告單、原始數(shù)據(jù)報(bào)表等。

2.評價指標(biāo)相關(guān)材料要求。

（1）有病房的醫(yī)療類及護(hù)理專業(yè)申報(bào)人臨床工作數(shù)據(jù)，由所在單位人事管理、信息技術(shù)、病案管理等相關(guān)部門采集匯總，填寫《申報(bào)人員信息自然表》和《病案首頁數(shù)據(jù)表》后導(dǎo)入“臨床工作數(shù)據(jù)提取系統(tǒng)”進(jìn)行數(shù)據(jù)檢測，并計(jì)算出評價指標(biāo)結(jié)果供評審專家參考使用。以上兩份表格中“組織機(jī)構(gòu)代碼”“醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱”須一致；“所在科室”和“出院科別”的編碼須一致，且符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療科目名錄》（詳見《病案首頁數(shù)據(jù)表》中RC023）的范圍。對于同一醫(yī)師有多個機(jī)構(gòu)或科室工作經(jīng)歷的，應(yīng)根據(jù)其工作經(jīng)歷在《申報(bào)人員信息自然表》中填寫多條記錄，且每條“執(zhí)業(yè)證號”“姓名”須完全一致，“提取工作數(shù)據(jù)截止時間”不得相同。臨床工作數(shù)據(jù)采集時間段為：取得現(xiàn)職稱以來至2023年12月31日。需采集臨床工作數(shù)據(jù)的評審專業(yè)見《采集臨床數(shù)據(jù)專業(yè)目錄》（附件3）。

（2）無病房或長期在門診工作的醫(yī)療類專業(yè)申報(bào)人只在申報(bào)系統(tǒng)填寫質(zhì)量安全、資源利用、患者管理等評價維度的相關(guān)數(shù)據(jù)。

（3）其他專業(yè)申報(bào)人相關(guān)數(shù)據(jù)，按照申報(bào)系統(tǒng)中相應(yīng)數(shù)據(jù)欄的要求填寫。

（三）工作業(yè)績材料要求。

工作業(yè)績實(shí)行成果代表作制度。業(yè)績成果代表作應(yīng)按照《實(shí)施方案》相關(guān)專業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)條件及附錄中的相關(guān)要求提供。在申報(bào)系統(tǒng)“其他代表作”欄提交的業(yè)績成果代表作類型，原則上不可與其他欄目提交的業(yè)績成果代表作類型重復(fù)。每項(xiàng)業(yè)績成果代表作均須同時提交《工作業(yè)績成果代表作選項(xiàng)類型及所用原始資料來源證明》（在申報(bào)系統(tǒng)下載）。凡未按要求提供的材料，均視為無效工作業(yè)績材料，對于無效工作業(yè)績材料，原則上不再退回申報(bào)人修改，且不再列為參評材料提交評委會評審。申報(bào)人業(yè)績成果代表作等材料的起算截止時間與工作量指標(biāo)起算截止時間一致。其中，申報(bào)人提交的論文原則上應(yīng)能夠在“中國知網(wǎng)”或“萬方數(shù)據(jù)知識服務(wù)平臺”等平臺檢索到。發(fā)表于國外專業(yè)期刊的論文或外國語言類論文，須提供全文中文譯文及檢索報(bào)告。評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將統(tǒng)一委托檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)術(shù)相似性檢測，檢測結(jié)果提交職稱評審委員會進(jìn)行綜合評議。

（四）專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)材料要求。

申報(bào)人需在申報(bào)系統(tǒng)上提交一份個人《專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)》（2500字以內(nèi)），主要對取得現(xiàn)職稱以來專業(yè)技術(shù)工作情況進(jìn)行總結(jié)。一般應(yīng)包括：基本情況（姓名、學(xué)歷，現(xiàn)職稱及取得時間、現(xiàn)聘職稱及時間）、從事與申報(bào)專業(yè)相關(guān)的專業(yè)技術(shù)工作及取得業(yè)績成果情況、專業(yè)特長及經(jīng)驗(yàn)體會、下一步工作方向等內(nèi)容。

七、評審、公示及發(fā)證

（一）答辯。正、副高級職稱申報(bào)人須在評審前參加答辯，答辯采用答辯人PPT匯報(bào)與專家提問相結(jié)合的形式進(jìn)行，答辯成績作為評審重要參考依據(jù)。答辯詳細(xì)安排另行通知。參評人須嚴(yán)格遵守職稱評審紀(jì)律。

（二）評審。評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照《廣東省職稱評審委員會管理規(guī)定》要求，從職稱評審委員會專家?guī)熘谐槿≡u審專家，組建各專業(yè)高級職稱評審委員會，按照省評審有關(guān)規(guī)定對審核通過的申報(bào)材料進(jìn)行評審。

（三）公示及發(fā)證。評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對職稱評審委員會評審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行評后公示，公示期不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議、或經(jīng)核查后維持結(jié)論的評審?fù)ㄟ^人員名單，由評審領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總報(bào)市人力資源保障局核準(zhǔn)備案，通過后發(fā)放電子職稱證書，申報(bào)人可自行登錄“粵省事”APP下載打印。

八、傾斜措施

（一）高層次留學(xué)回國人員、海外高層次引進(jìn)人才和博士后研究人員申報(bào)評審，按《廣東省高層次留學(xué)回國人員專業(yè)技術(shù)資格評審暫行辦法》和《廣東省博士后研究人員專業(yè)技術(shù)資格評審暫行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。援外醫(yī)療隊(duì)人員申報(bào)評審，按《廣東省衛(wèi)生健康委等5部門關(guān)于印發(fā)廣東省改進(jìn)和加強(qiáng)援外醫(yī)療隊(duì)工作實(shí)施意見的通知》(粵衛(wèi)〔2019〕70號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，援外工作期間（含出國前培訓(xùn)）視同完成相應(yīng)時間的工作量。在粵港澳大灣區(qū)內(nèi)地九市工作的港澳臺專業(yè)技術(shù)人才以及引進(jìn)到粵東西北地區(qū)或基層一線企事業(yè)單位擔(dān)任技術(shù)骨干的外籍和港澳臺專業(yè)人才申報(bào)評審，按《關(guān)于推進(jìn)粵港澳大灣區(qū)職稱評價和職業(yè)資格認(rèn)可的實(shí)施方案》(粵人社規(guī)〔2019〕38號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在革命老區(qū)、中央蘇區(qū)和民族地區(qū)連續(xù)工作4年以上且考核合格的專業(yè)技術(shù)人才，申報(bào)評審時任職年限放寬1年。全國或省級老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承人取得出師證書后，可提前1年申報(bào)相應(yīng)專業(yè)高級職稱。

（二）新冠病毒感染防控一線醫(yī)務(wù)人員相關(guān)政策，根據(jù)《國務(wù)院應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制關(guān)于聚焦一線貫徹落實(shí)保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員措施的通知》（國發(fā)明電〔2020〕10號）、《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》（粵人社函〔2020〕60號）、《關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問題的通知》（人社部函〔2023〕3號）等文件精神，進(jìn)入疫情防控新階段，不再新增開展疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員認(rèn)定；符合國家文件規(guī)定的疫情防控專業(yè)技術(shù)人才，可按相應(yīng)規(guī)定實(shí)行職稱傾斜。對于原已認(rèn)定為一線醫(yī)務(wù)人員的，繼續(xù)執(zhí)行原有職稱激勵政策，不實(shí)行政策“收縮”。申報(bào)人需結(jié)合抗疫工作實(shí)際情況和貢獻(xiàn)，按要求提交抗疫表現(xiàn)、能力水平、業(yè)績成果等材料，由職稱評審委員會進(jìn)行綜合評議。用人單位要切實(shí)履行好把關(guān)責(zé)任，嚴(yán)格按照規(guī)定做好人員界定、推薦、公示等工作。

（三）符合下列條件之一的援派人員，援派期考核合格的，免于參加高級資格考試。援派工作時間視為基層工作經(jīng)歷，援派期間在援派地的工作量納入申報(bào)工作量的計(jì)算范圍，按基層相關(guān)專業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。援派國內(nèi)地區(qū)3年期及以上或援派國外地區(qū)1年期及以上時間的，援派期滿后，可提前一年申請高一層級職稱，不受派出單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制，同等條件下優(yōu)先推薦評審。

1.根據(jù)省委組織部和省人力資源社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)援派專業(yè)技術(shù)人才職稱評審工作的有關(guān)文件精神，援派期1年或以上的我省援藏援疆援青援川的專業(yè)技術(shù)人才；

2.各地（含有關(guān)單位）根據(jù)中組部有關(guān)精神選派到廣西、四川、云南、貴州四省區(qū)參加?xùn)|西部扶貧協(xié)作工作滿1年的專業(yè)技術(shù)人才以及省委組織部統(tǒng)一選派到艱苦欠發(fā)達(dá)地區(qū)從事幫扶工作滿1年的專業(yè)技術(shù)人才；

3.根據(jù)《廣東省關(guān)于改進(jìn)和加強(qiáng)援外醫(yī)療隊(duì)工作實(shí)施意見》（粵衛(wèi)〔2019〕70號）要求，援外任務(wù)為1年期及以上的援外醫(yī)療隊(duì)隊(duì)員。

九、其他要求

（一）組建職稱申報(bào)工作部門。申報(bào)人所在單位應(yīng)組建“職稱申報(bào)審核評價小組”，成員由人事（職稱工作）、醫(yī)務(wù)、科研、病案、信息、統(tǒng)計(jì)等部門負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)審核申報(bào)人申報(bào)材料，并在召開評審?fù)扑]會議前公布單位本年度擬推薦申報(bào)評審的人數(shù)。同時，應(yīng)組建“職稱評審專家推薦工作小組”，由所在單位組織5人以上在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位上工作的專家，負(fù)責(zé)對申報(bào)人取得現(xiàn)職稱以來的職業(yè)道德、思想政治表現(xiàn)、專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績成果、工作表現(xiàn)及申報(bào)材料提出準(zhǔn)確客觀的評價意見，并以無記名方式表決。單位召開黨委（總支）會，結(jié)合本年度擬推薦申報(bào)評審的人數(shù)，在獲評價會議出席人數(shù)三分之二以上同意票的申報(bào)人中，擇優(yōu)推薦職稱評審委員會評審。單位應(yīng)建立審核評價會議記錄備查制度，記錄內(nèi)容包括開會時間、地點(diǎn)、出席會議人員名單、審核評價對象、成員發(fā)言要點(diǎn)、投票評議結(jié)果等。

（二）評前公示要求。申報(bào)人所在單位要認(rèn)真按規(guī)定將《()級職稱申報(bào)人基本情況及評審登記表》《工作量表》《工作量實(shí)績表》《服務(wù)基層工作情況鑒定表》《援外、援派工作情況鑒定表》（以援外、援派醫(yī)務(wù)人員身份申報(bào)評審者適用）、《抗疫工作經(jīng)歷及表現(xiàn)》（以抗疫一線醫(yī)務(wù)人員身份申報(bào)評審者適用）等所有申報(bào)材料和單位的投訴受理部門及電話，在單位顯著位置張榜和單位網(wǎng)站首頁（如有）進(jìn)行公示。其他申報(bào)材料放置在單位會議室等公共場所，以供查驗(yàn)。受理信訪主要由單位人事（職稱）管理部門負(fù)責(zé)，經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假和其他違規(guī)行為的申報(bào)材料不予報(bào)送，并按有關(guān)規(guī)定處理；對舉報(bào)問題一時難以核實(shí)的，應(yīng)如實(shí)注明，申報(bào)材料先行報(bào)送，待核實(shí)清楚后，應(yīng)及時將結(jié)果報(bào)送評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。公示結(jié)束后，由單位人事（職稱）管理部門在相應(yīng)表格加具意見，單位負(fù)責(zé)人簽名并加蓋單位公章后一并上傳申報(bào)系統(tǒng)。

（三）臨床工作數(shù)據(jù)要求。申報(bào)人所在單位人事（職稱）管理等部門對本單位所有申報(bào)人員的臨床工作數(shù)據(jù)進(jìn)行采集匯總，形成《申報(bào)人員信息自然表》《病案首頁數(shù)據(jù)表》，導(dǎo)入“臨床工作數(shù)據(jù)提取系統(tǒng)”（另行下發(fā)給用人單位）進(jìn)行數(shù)據(jù)檢測，并進(jìn)行計(jì)算后，導(dǎo)出“臨床工作數(shù)據(jù)計(jì)算結(jié)果數(shù)據(jù)包”。在評審期間,評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將各單位提交的臨床工作數(shù)據(jù)計(jì)算結(jié)果提供給評審專家參考使用。申報(bào)人所有臨床工作數(shù)據(jù)均要符合采集質(zhì)量和接口標(biāo)準(zhǔn)要求，如因各單位提交的數(shù)據(jù)不符合要求，造成申報(bào)人員相關(guān)評價指標(biāo)計(jì)算不準(zhǔn)確，從而影響評審結(jié)果的，由申報(bào)人所在單位自行承擔(dān)后果。

未盡事宜，由市衛(wèi)生健康委會同市人力資源保障局進(jìn)行解釋。

市衛(wèi)生健康委

2024年7月9日